Team Lead Business Development
Pubblicato il 25-09-2026 - Jet HR in Monza
Chi siamo
La preghiamo di leggere attentamente la seguente descrizione del lavoro per assicurarsi di essere la persona giusta per questo ruolo prima di candidarsi.
Jet HR è una startup HR Tech in hyper-growth: €40M+ raccolti, 300 persone e una missione ambiziosa: eliminare la burocrazia dal fare impresa in Italia . Entrerai nel team Sales come Team Lead BDR : guiderai un team di 7+ BDR dal giorno 1 , lavorando a diretto riporto del BDR Director e contribuendo a costruire una macchina outbound scalabile. Cerchiamo una persona con resistente esperienza outbound, capacità di coaching e voglia di costruire .
Cosa farai
-
- Guiderai, formerai e farai crescere un team di BDR
- Sarai coinvolto in hiring, onboarding, coaching e performance management
- Ti assicurerai che gli obiettivi di pipeline generation vengano raggiunti e superati
- Lavorerai con Sales Ops, AE Manager e BDR Director per migliorare processi, tool e strategia outbound
Chi siamo
Jet HR è una startup HR Tech in hyper-growth: €40M+ raccolti, 300 persone e una missione ambiziosa: eliminare la burocrazia dal fare impresa in Italia . Entrerai nel team Sales come Team Lead BDR : guiderai un team di 7+ BDR dal giorno 1 , lavorando a diretto riporto del BDR Director e contribuendo a costruire una macchina outbound scalabile. Cerchiamo una persona con forte esperienza outbound,
capacità di coaching e voglia di costruire .
Cosa farai
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- Guiderai, formerai e farai crescere un team di BDR
- Sarai coinvolto in hiring, onboarding, coaching e performance management
- Ti assicurerai che gli obiettivi di pipeline generation vengano raggiunti e superati
- Lavorerai con Sales Ops, AE Manager e BDR Director per migliorare processi, tool e strategia outbound
Chi cerchiamo
Persone con 3–5 anni di esperienza sales , idealmente in contesti B2B SaaS / Tech , e un background solido nell’outbound. Cerchiamo soprattutto: track record commerciale, leadership, coaching, ownership, approccio data-driven e forte orientamento ai risultati. Hai già gestito persone o guidato team commerciali, e sai cosa significa far crescere BDR junior in un ambiente ad alta intensità.
Cosa offriamo
€60–80K OTE, in base all’esperienza, variabile uncapped, con acceleratori per over-performance. Un ruolo ad alto impatto, con team a riporto dal giorno 1, forte esposizione interna e responsabilità diretta sulla crescita del motore outbound. Ufficio a Milano, modalità hybrid: 3 giorni on-site, 2 flessibili.
Processo
Video Loom → Colloquio conoscitivo → Problem solving interview → Sales interview. xjncmbx
Niente CV: valutiamo il potenziale, non i pregiudizi.
#J-18808-Ljbffr