25 set - Italia
Lavoropiu
Salespiù, divisione specialistica del gruppo Lavoropiù, è alla ricerca di un/a Tecnico/a Commerciale (Spare Parts) per conto di azienda cliente bolognese attiva nel settore delle macchine automatiche.La risorsa, riportando alla Direzione Commerciale, si occuperà di:gestire le richieste di ricambi dei clienti in Italia ed Europa, dalla richiesta iniziale fino alla conclusione dell'ordine; identificare correttamente ricambi, componenti e materiali sulla base della documentazione tecnica e delle caratteristiche delle macchine; elaborare offerte commerciali, verificando disponibilità, prezzi, tempi di consegna e condizioni di vendita; seguire gli ordini e monitorarne l'avanzamento, interfacciandosi con le funzioni interne coinvolte; mantenere e sviluppare la relazione commerciale con i clienti, fornendo assistenza e supporto nella scelta dei ricambi.Requisiti:Background di studi di stampo ingegneristico (Ing. meccanica, meccatronica, dell'automazione ecc.)Esperienza pregressa in ambito machinery e/o dell'automazione industriale in ruoli altamente tecnici (produzione, ufficio tecnico, assistenza post-vendita ecc.)Disponibilità ad effettuare trasferte (max 80 gg l'anno)
in Italia ed Europa; Buona conoscenza della lingua inglese.Si offre:Inserimento diretto a tempo indeterminato con CCNL Metalmeccanica; Retribuzione lorda annua fissa compresa tra i 40.000 € - 50.000 €.Sede di lavoro:Bologna (BO)La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.Lavoropiù S.P.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004.Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari possibilità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216 del 2003).Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all’orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link https://www.Lavoropiu.It/privacy-policy esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente.Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
26 set - Ubersetto
Fine Foods & Pharmaceuticals N.T.M.
26 set - Napoli
Nextar Consulting
26 set - Pavia
Technical Hunters
26 set - Milano
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