Obsolescence Engineer

Vedi l’offerta su Go Lavoro: golavoro.it/annuncio-lavoro/81z7zk

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower.

Le persone e le loro competenze sono il nostro successo e insieme ci poniamo come partner tecnologici dei nostri clienti attraverso servizi e soluzioni.

Vogliamo essere artefici, proprio insieme a te, di un contesto di lavoro innovativo, stimolante e flessibile, attraverso i nostri Valori: People, Knowledge e Innovation.

Experis ricerca delle figure di Obsolescence Engineerperpotenziare la divisioneAerospazio&Difesa;sulla sede di:Roma (Tiburtina)

Mission

In qualità di Obsolescence Engineerin areaAerospazio&Difesa;, lerisorsesi occuperannodi:

- Supportarel'identificazione, l'analisi e la mitigazione delle problematiche legate all'obsolescenza di componenti elettronici, materiali e tecnologie utilizzate nei programmi strategici dell'azienda.
- Studio installativo dei sistemi elettronici su piattaforme cliente.
- Survey presso cantieri.
- Esecuzione STW.

Requisiti

- Laurea in Ingegneria Gestionale, Meccanica, Aerospaziale e/o affini
- SAP PLM
- Team Center 9
- PDM Supervisore

Sede di Lavoro:Roma (Tiburtina)

Modalità di lavoro: In Presenza,



cinque giorni su cinque

Offerta:

CCNL Commercio, II livello, Tempo Indeterminato, RAL (Range 28K - 33K), Ticket Restaurant6,00€

Cosa offriamo

Lavorerai in un gruppo multinazionale che per il quindicesimo anno è nella classifica delle "World’s Most Ethical Companies".

Manpower ha scelto di certificare il proprio impegno per la Responsabilità Sociale con la Certificazione Etica SA8000®, per garantirne una valutazione e parametri oggettivi di misurazione. Il nostro non è solo uno slogan, crediamo nel talento! Il tuo sarà valorizzato attraverso percorsi di formazione e sviluppo personale e professionale.

Benefit:accesso a corsi di formazione soft skills e tecnica;convenzioni welfare.

Sviluppo:Career coaching: in Experis ogni persona disegna il piano di sviluppo professionale con il proprio Manager, a partire dall’identificazione di un learning path e obiettivi annuali assegnati e verificati attraverso un sistema di review annuale

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