Responsabile Operations Di Area - Soft Facility (M/F/X)
Pubblicato il 24-09-2026 - Linkedin in Pistoia
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Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa occasione leggendo di seguito.
RESPONSABILE OPERATIONS DI AREA - SOFT FACILITY (m/f/x)
per importante realtà di rilevanza nazionale leader nel settore del Facility Management e dei servizi integrati alle imprese e alla P.A. Il ruolo prevede la responsabilità della gestione tecnico-qualitativa degli appalti nell'area di competenza (Lombardia e Piemonte), coordinando i tecnici territoriali responsabili dei servizi assegnati e rispondendo gerarchicamente al Responsabile di Area e funzionalmente al Responsabile Soft Facility.
Il Ruolo e le Responsabilità:
Coordinamento, supporto e formazione di un team di 6 tecnici di area , assegnando e monitorando gli obiettivi di budget di produzione;
Gestione e validazione dell'avviamento e della riorganizzazione dei nuovi appalti , monitorando la produzione nel rispetto di tempi, costi, prestazioni e standard di qualità richiesti;
Analisi dei dati di produzione e redazione di rendiconti periodici , proponendo azioni di miglioramento, riorganizzazione o innovazione dei processi per un portafoglio clienti con volume di fatturato compreso tra 20 e 30 milioni di euro;
Interfaccia costante e riferimento diretto per i clienti , supportando la direzione aziendale nelle attività di preventivazione, progettazione di nuovi servizi e partecipazione a gare d'appalto (comprese procedure Consip e grandi servizi).
Requisiti richiesti:
Esperienza pregressa comprovata nel settore del cleaning (costituisce requisito mandatorio,
preferibile specializzazione in ambito sanitario/ospedaliero);
Esperienza di coordinamento e gestione di gruppi di lavoro non operativi (gestione di tecnici di area/commessa);
Comprovata esperienza nell'avviamento e nella ristrutturazione di appalti complessi ;
Conoscenza delle dinamiche legate alle gare d'appalto pubbliche e/o accordi quadro Consip (costituirà un plus);
Spiccate doti di leadership, attenzione ai dettagli, orientamento al risultato, senso critico e attitudine al lavoro in team.
Cosa offre l'azienda:
Inserimento diretto con contratto a tempo indeterminato (CCNL Imprese di Pulizia e Servizi Integrati, Livello VI o VII - Qualifica Impiegato/a); Range retributivo previsto (RAL): compresa tra € ****** e € ****** (valutabile fino a € ****** per candidature con spiccata seniority ed elevata aderenza ai requisiti richiesti); Benefit inclusi: Auto aziendale ad uso promiscuo (fringe benefit), piano di welfare aziendale, premio di produzione variabile legato agli utili di bilancio, copertura sanitaria integrativa e indennità di trasferta per gli spostamenti fuori sede; Sede di lavoro principale: Provincia di Cremona (con prospettiva di apertura seconda filiale su Milano).
Operatività sulle regioni Lombardia e Piemonte.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n.
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******** e del Decreto Legislativo n.
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