Sviluppatore Front-End (Angular) - €28.000 - €32.000 All'Anno - Da Casa - Smart Working

24 set - Viu'
Tesys Group

Tesys Group, operante nel settore IT, fornendo servizi specialistici e mettendo a disposizione dei propri clienti, competenze e professionalità altamente specializzate nella consulenza, ricerca, un* Sviluppatore Front-end AngularL'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito.Competenze Tecniche Richieste- Ottima conoscenza di Angular 10+, con focus su novità introdotte in Angular 16+:- Standalone Components, Directives e Pipes- Functional Routing e Signals API- Solida base di TypeScript e JavaScript (ES6+)- Ottima padronanza di HTML5, CSS3, SASS/SCSS- Esperienza con RxJS e programmazione reattiva- Conoscenza di NgRx o altri sistemi di state managementNice to Have- Nozioni di CI/CD, Docker, SonarQube- Buona comprensione di UI/UX best practices e responsive design- Conoscenza dei principi SOLID, DRY,



Clean Code- Esperienza in contesti Agile / ScrumSoft Skills- Autonomia nello sviluppo di componenti e moduli complessi- Capacità di lavorare in team multidisciplinari (designer, backend dev, PM)- Problem solving e pensiero critico- Comunicazione chiara e collaborazione efficace- Propensione all'aggiornamento continuo sull'ecosistema AngularContratto: Tempo indeterminatoCCNL: Metalmeccanica e industriaRange R.A.L. : *****k.
Il livello e la R.A.L. saranno commisurati all'effettiva esperienza del candidatoSede di lavoro: Full Remote, con possibili presenze saltuarie su Roma.Orario di lavoro: 9:*****:00Benefit: Giorni di riposo extra rispetto a quelli stabiliti dal CCNL, BDay off, Period days.
xrtlpzc Welfare: Voucher, Buoni pasto, Assicurazione sanitaria, opportunità di crescita professionale.Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae aggiornato e dettagliato con autorizzazione al trattamento dei dati personali (GDPR ********).

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Procedura pubblica selettiva per il reclutamento di un ricercatore con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato ai sensi dell'art. 24, comma 3 della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e ss.mm.ii.

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