24 set - Verona
Gi Group SpA Filiale di Villafranca di Verona
FILIALE: VILLAFRANCA DI VERONA
Gi group, filiale di Villafranca, per azienda operante nella carpenteria strutturale medio-pesante, seleziona un/una:
MAGAZZINIERE CARROPONTISTA
Cosa farai:
Movimentazione di carichi in acciaio (travi, lavorati) tramite
carroponte con pulsantiera a terra;
Supporto alle attività di magazzino: carico/scarico, stoccaggio e asservimento della produzione;
Preparazione materiali per le lavorazioni di
taglio, piega, foratura, sabbiatura e verniciatura;
Controllo visivo del materiale e rispetto delle procedure di sicurezza in movimentazione carichi.
Requisiti:
Patentino carroponte
in corso di validità (necessario) utilizzo con
pulsantiera a terra;
Esperienza pregressa come carropontista/magazziniere
oppure
buona predisposizione all utilizzo (no timore dei carichi);
Affidabilità, attenzione e rispetto rigoroso delle norme HSE.
Orario di lavoro:
FULL TIME su 3 turni ****************) dal lunedì al venerdì
Inquadramento e retribuzione:
CCNL Metalmeccanica Industria livello D2
RAL: 25k
Buoni pasto
Premialità/premio
Contratto: Somministrazione iniziale 1 3 mesi a tempo determinato, a scopo stabilizzazione in azienda.
Sede di lavoro:
MOZZECANE (VR)
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre **** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. ******** e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ******** al seguente indirizzo
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