Stage Staff Interno - Risorse Umane

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FILIALE: RIVAROLO CANAVESE
Gi Group S.p.a., agenzia per il lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 Prot. N° **** - SG- Iscr. Albo Informatico Agenzie per il Lavoro, Sez.I), ricerca per posizione interna
STAGE_ ADDETTO/A ALLA SELEZIONE & GESTIONE DEL PERSONALE
La risorsa si occuperà della gestione del front-office e dei colloqui conoscitivi, screening curricula e archiviazione documentazione, gestione dei canali di reclutamento, contratti di assunzione e gestione scadenze.
In affiancamento al tutor il candidato approfondirà i principali aspetti legati alla selezione e presentazione delle candidature alle aziende oltre agli aspetti legati all'amministrazione del personale assunto.
Requisiti
: forte motivazione ad operare nel settore delle Risorse Umane, Laurea in materie umanistiche o giuridico - economiche, buona conoscenza del pacchetto Office.
Richiesta
la conoscenza della lingua inglese a Livello B1/B2 .
Caratteristiche personali:
ottime capacità relazionali, predisposizione al lavoro in team, dinamismo, flessibilità e orientamento al cliente.
Ore lavorative settimanali
: 40 h settimanali
Orario di lavoro:
dalle 9 alle 18 dal lunedì al venerdì
Periodo lavorativo:
6 mesi a partire dal 19/10/2026
Sede di servizio:
Rivarolo C.se (TO)
Retribuzione
:



600 euro lordo mensile + buoni pasto da 6 euro al giorno
Facciamo parte di Gi Group Holding ( ) la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre **** persone.
I valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità.
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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. **** - SG).
L offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. ******** e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del **** sulle parità di trattamento. I candidati sono invitati a leggere l informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU ******** al seguente indirizzo
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