Avvocato

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ADVANT Nctm è alla ricerca di un giovane avvocato/a giuslavorista, da inserire nel Dipartimento Lavoro, presso la sede di Milano.

Descrizione profilo

Il/La candidato/a ideale dovrà aver maturato un'esperienza almeno biennale in ambito giuslavoristico presso studi legali strutturati internazionali e/o italiani con specifica esperienza nel settore. In particolare, il/la candidato/a si occuperà di:

- assistenza legale e consulenza continuativa su tematiche giuslavoristiche per aziende nazionali e multinazionali:
- redazione di pareri legali, contratti di lavoro e documentazione aziendale;
- supporto nella gestione di procedure disciplinari, licenziamenti, contrattazione collettiva e riorganizzazioni aziendali;
- partecipazione alle attività di contenzioso in materia di diritto del lavoro e previdenziale, inclusa la redazione di atti e la partecipazione alle udienze;
- analisi e aggiornamento costante sulle novità normative e giurisprudenziali in materia di diritto del lavoro.
- laurea magistrale in giurisprudenza con votazione di almeno 105/110;
- aver conseguito il titolo di abilitazione alla professione forense da non più di quattro anni;
- ottima conoscenza della lingua inglese parlata e scritta (livello minimo richiesto: C1);
- conoscenza di base dei tools di Office (Excel, PowerPoint, MS Project, ecc).
- capacità di lavorare in un ambiente dinamico;




- predisposizione ai rapporti interpersonali ed al lavoro in team;
- capacità organizzative e proattività;
- discrezione nella gestione di informazioni confidenziali;
- dedizione al lavoro e determinazione nel perseguire obiettivi di crescita professionale.
- possibilità di collaborare presso il Dipartimento Lavoro di uno dei maggiori studi legali italiani;
- ottime possibilità di crescita e di carriera;
- un trattamento economico in linea con i migliori standard degli Studi Legali in Italia;
- un contesto attento alle persone, dove il collaboratore viene considerato un patrimonio dello Studio.

I dati personali saranno trattati da ADVANT Nctm esclusivamente per finalità connesse alla valutazione della candidatura e allo svolgimento del processo di selezione, nel rispetto del Regolamento (UE) 2016/679 (“GDPR”) e della normativa applicabile. Il conferimento dei dati è facoltativo ma necessario per consentire la valutazione della candidatura stessa. I dati non saranno diffusi e saranno conservati per il periodo strettamente necessario alle finalità ind icate.Per maggiori informazioni sul trattamento dei dati personali e sui diritti degli interessati, si invita a consultare l’informativa privacy disponibile sul sito:

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