Avionic System Engineer (ELE-OL)
Pubblicato il 26-09-2026 - LEONARDO in Pomezia
Job Description: Leonardo è un gruppo industriale internazionale che realizza capacità tecnologiche multidominio per la sicurezza globale. Protagonista dei principali programmi strategici dell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza, conta oltre 62.000 dipendenti nel mondo. L’azienda ha una significativa presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia e Stati Uniti e opera in 150 Paesi anche attraverso controllate, joint venture e partecipazioni. Leonardo è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. All’interno dell'unità organizzativa Cockpit Info Computers / Avionics Engineering della Electronics Division stiamo cercando un/a Avionic System Engineer per la nostra sede di Pomezia.
Responsabilità
- Relazione con cliente per negoziazione requisiti tecnici in collaborazione con la Business Area
- Definizione dei requisiti di sistema e gestione del loro tracciamento
- Progettazione architettura di sistema
- Deployment e coordinamento delle attività di sviluppo in carico alle tecnologie (hardware, software, meccanica)
- Integrazione HW/HW, HW/SW e SW/SW
- Predisposizione dei test utili alle attività di integrazione, validazione e verifica di sistema
- Supporto per le attività di qualifica ambientale e EMC
- Predisposizione specifiche e gestione fornitori per item di acquisto (es. banchi di test, acquisto componenti custom)
- Supporto al cliente nelle problematiche derivanti dall'integrazione in piattaforma
- Partecipazione alla definizione delle proposte tecniche per offerte di nuovi prodotti.
Qualifiche educative
- Titoli di studio: Laurea triennale/magistrale in Ingegneria Elettronica o Biomedica
- Seniority: Junior: 1-3 anni di esperienza; Expert: 3-5 anni di esperienza.
Conoscenze e competenze tecniche
- Competenze in ambito di sistemi embedded
- Conoscenza dei principali bus di comunicazione (avionici, automotive, commerciali)
- Competenza elettronica circuitale analogica e digitale
- Conoscenza degli strumenti comunemente utilizzati in un laboratorio di elettronica
- Conoscenza delle principali interfacce I/O e grafiche in uso in ambito avionico militare e civile (e.g., MilStd1553,
Arinc429, DVI, SDI, ecc)
- Esperienze di progettazione HW/SW e conoscenza dei relativi processi di sviluppo
- Familiarità con architetture avioniche
- Competenza nella gestione dell’obsolescenza dei componenti e nell’identificazione di alternative
Rappresenta un plus
- conoscenza dei processi DO254/178C, esperienze internazionali derivanti da precedenti esperienze lavorative, esperienze nell’ambito dell’ingegneria sistemistica, disponibilità a lavorare su programmi classificati.
Competenze comportamentali
- Proattività
- Capacità di lavorare in gruppo
- Attitudine al problem solving
- Flessibilità nell'occuparsi di argomenti al di fuori del proprio dominio di competenza.
Conoscenze linguistiche
- Buona conoscenza della lingua inglese (B2), soprattutto nell’aspetto speaking e learning
Competenze informatiche
- Conoscenza di linguaggi di programmazione (C, Python, ADA) e di sistemi operativi preferibilmente real time (RTOS)
- Conoscenza di tool per la gestione requisiti (DOORS) e del design di sistema (Mathlab/Simulink)
- Buona conoscenza pacchetto Office.
Altro: La/il candidata/o ideale offre la propria disponibilità a svolgere l’attività lavorativa principalmente in sede e ad effettuare trasferte di breve/media durata, dopo adeguato training on the job, in Italia e/o all’estero.
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale. Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?
- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: Ibrida;
- Categoria contrattuale: Impiegato;
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
- Retribuzione annua lorda (RAL)/ range retributivo: €32.731,92 - €48.000;
- Tredicesima mensilità;
- Premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Mensa aziendale;
- Occasione di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti. Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business. Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.
Seniority: Primary Location: IT - Pomezia Additional Locations: Contract Type: Permanent Hybrid Working: International, multicultural, innovative, technological: this is Leonardo. The company’s passionate and talented team is strongly influenced by STEM (Science, Technology, Engineering, Mathematics) expertise, with a diverse range of experience that enables colleagues to share knowledge and know-how across the generations. Leonardo always wants to expand its talent pool, here you can find the right opportunity for you!
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