Ai Augmented Developer - Governance & Management Systems
Pubblicato il 26-09-2026 - Intesa Sanpaolo in Bergamo
Entrerai nella struttura Group Technology di Intesa Sanpaolo e ti occuperai di progettare, sviluppare e manutenere soluzioni software, sfruttando strumenti AI avanzati per accelerare le attività di sviluppo, testing e documentazione, garantendo elevati standard di qualità, sicurezza e affidabilità in un contesto bancario altamente regolamentato.Non è sicuro/a delle competenze necessarie per questa possibilità? Legga la descrizione completa qui sotto per avere un quadro completo dei requisiti richiesti.Quali saranno le tue attivitàSviluppare applicazioni e componenti software utilizzando strumenti di Intelligenza Artificiale a supporto del ciclo di sviluppoUtilizzare agenti AI per generazione del codice, refactoring, testing automatizzato e documentazione tecnicaValidare gli output prodotti dall'AI verificandone qualità, affidabilità, sicurezza e conformità agli standard aziendaliAnalizzare e risolvere anomalie applicativeIntegrare le soluzioni sviluppate con API, microservizi e sistemi legacyCollaborare con architetti, analisti funzionali e team di business nella definizione delle soluzioni applicativeContribuire al miglioramento continuo delle pratiche di sviluppo AI-enabledSupportare l'adozione di strumenti e framework innovativi per lo sviluppo assistito da AIChi stiamo cercandoSe hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:Esperienza di 3-5 anni nello sviluppo software in contesti complessiLaurea in Informatica,
Ingegneria Informatica o discipline STEM affiniConoscenza dello sviluppo software in contesti enterpriseConoscenza di microservizi, API e integrazione applicativaConoscenza del ciclo di sviluppo software e metodologie AgileUtilizzo di strumenti di AI generativa a supporto dello sviluppoCompetenze di testing, debugging e validazione del codiceConoscenza delle pratiche DevOps e delle pipeline CI/CDInglese livello minimo B1Rappresentano un titolo preferenziale le seguenti conoscenze:Controllo di Gestione bancarioProcessi ETLRetribuzione annua lorda a partire da 40.000 €Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione xysqume consultabili sul sito di GruppoElementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livelloIniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre personeAmpia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelliPossibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (link)Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzioneVantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo#J-18808-Ljbffr