26 set - Lazio
INTECS
Vuoi dare forma al futuro della mobilità ferroviaria? Intecs ti cerca!
Intecs Engineering S.P.A. , società del Gruppo Intecs con oltre 50 anni di esperienza, progetta e realizza soluzioni innovative nei settori Railway e Prodotti, offrendo servizi di ingegneria informatica, sviluppo software e hardware di alta specializzazione. Oggi, cerchiamo ingegneri appassionati per entrare a far parte del nostro team e contribuire a progetti all'avanguardia nel settore Railway e Prodotti
La sede di riferimento sarà PISA , ma la tua attività avrà un impatto nazionale e internazionale .
Chi cerchiamo?
Stiamo cercando ingegneri con una solida preparazione e una grande passione per il mondo ferroviario. Il candidato ideale ha:
Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Informatica .
Massimizzi le sue possibilità di successo assicurandosi che il suo CV e le sue competenze corrispondano ai requisiti di questa posizione.
Esperienza nello sviluppo software in C/C++ .
Le soft skill che fanno la differenza
- Precisione e attenzione ai dettagli.
- Capacità analitiche e problem solving.
- Rispetto delle scadenze e gestione dello stress.
- Ascolto attivo e capacità di negoziazione.
- Spirito di squadra e team building.
Compenso
- Middle da 33K a37K;
- Senior da 38K.
Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche e all'esperienza specifica nel ruolo che emergeranno durante il processo di selezione.
Il CCNL applicato è il Metalmeccanico Industria.
Vantaggi
- Retribuzione e livello contrattuale commisurati alla tua esperienza.
- Welfare aziendale .
- Opportunità di crescita in settori come Railway ,Ricerca & Sviluppo e Prodotti
- Smart working (dove possibile, in base alle esigenze del progetto).
- Buoni pasto da 8€ per ogni giorno lavorato, anche in smart working.
- Percorsi di aggiornamento continuo per la tua crescita professionale.
- Percorsi di crescita professionale strutturati.
- Certificazione Parità di Genere UNI/PdR 125:2 022 : un riconoscimento concreto del nostro impegno per l'inclusione e la diversità .
Processo di selezione
Il processo di selezione prevede:
- un primo colloquio telefonico con un Responsabile HR,
- un incontro conoscitivo con l'area di Business,
- un colloquio tecnico di approfondimento. xlwpduy
Qualora, al momento, non dovessero emergere corrispondenze con le nostre esigenze, il tuo curriculum verrà comunque inserito nel nostro database e considerato per future opportunità.
Posizione
Software Engineer_c/C++ Roma, Lazio, IT
#J-18808-Ljbffr
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