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Consulente commerciale

Pubblicato il 26-09-2026 - GH in Cesena

Il nostro team commerciale si amplia e cerchiamo una figura con esperienza nella gestione di lead e contatti commerciali, capace di capire rapidamente se un potenziale cliente è realmente in target e pronto per avanzare nel processo di vendita.

Scorra la pagina per visualizzare tutti i requisiti del lavoro e le responsabilità che i candidati selezionati dovranno assumersi.

Tipologia di contratto: Full Time

Luogo di lavoro: Cesena oppure da remoto, con disponibilità a essere in sede 2 giorni a settimana

RAL: commisurata all’esperienza

La posizione

Cerchiamo una figura commerciale nella gestione di lead e potenziali clienti, ottime capacità comunicative e una naturale predisposizione a costruire conversazioni efficaci, comprendere le esigenze degli interlocutori e accompagnarli nel percorso commerciale.

Il tuo compito principale sarà qualificare correttamente i contatti, comprendendo esigenze, contesto, interesse reale e compatibilità con il prodotto o servizio proposto.

Lavorerai su progetti differenti, quindi sarà importante saper entrare velocemente nel merito di business, target e offerte diverse.

Di cosa ti occuperai

- Contattare lead telefonicamente e in videocall
- Condurre call di prima qualificazione
- Comprendere esigenze,



obiettivi e livello di interesse del contatto
- Verificare che il lead abbia i requisiti corretti per avanzare nel processo commerciale
- Approfondire eventuali dubbi prima di passare il contatto al commerciale
- Organizzare appuntamenti con i lead realmente qualificati
- Gestire follow-up e ricontatti
- Aggiornare CRM, note e informazioni raccolte durante le conversazioni
- Garantire al commerciale che prende in carico il lead un passaggio di informazioni chiaro e completo

Cosa cerchiamo
- Esperienza precedente in ruoli commerciali, customer care, inside sales o lead qualification
- Buone capacità comunicative al telefono e in videocall
- Capacità di fare domande e raccogliere informazioni rilevanti
- Buon giudizio nel distinguere un contatto stimolante da uno poco qualificato
- Capacità di adattarsi rapidamente a prodotti, servizi e settori differenti
- Precisione nella gestione delle informazioni e dei follow-up
- Autonomia, organizzazione e affidabilità

La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77).

Ti preghiamo di leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell’art. xysqume 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

#J-18808-Ljbffr

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