26 set - Valmadrera
FARMOL
Farmol Health Care, azienda italiana operante nel settore del conto terzi per prodotti aeresol e liquidi per il settore farmaceutico , è alla ricerca di un:
Customer Service / Back Office Commerciale .
La persona, riportando al Sales & Procurement Manager , avrà un ruolo operativo nella gestione del cliente e dell’intero processo dalla ricezione dell’ordine fino alla spedizione , interfacciandosi quotidianamente con le diverse funzioni aziendali coinvolte.
Di cosa ti occuperai
- Gestione e inserimento degli ordini clienti;
- verifica di prezzi e condizioni e conferma degli ordini;
- contatto con i clienti per organizzare programmazione, consegne e ritiri ;
- coordinamento con Programmazione e Logistica per le spedizioni;
- gestione di eventuali problematiche relative agli ordini e alle consegne;
- richiesta e gestione di eventuali costi extra con i clienti;
- preparazione di DDT e fatture ;
- collaborazione con l'Ufficio Finance per gli aspetti amministrativi e fiscali;
- attività di follow-up per assicurarsi che gli ordini vengano gestiti nei tempi previsti.
Cosa cerchiamo
Cerchiamo una persona con esperienza nel Customer Service,
Back Office Commerciale o nella gestione degli ordini.
Nello specifico:
- autonoma e organizzata;
- precisa e attenta ai dettagli;
- abituata a rapportarsi con i clienti;
- pratica nella gestione delle attività quotidiane e nel risolvere eventuali problemi;
- con buona conoscenza degli strumenti informatici.
La conoscenza di SAP è un plus, ma non è indispensabile.
La posizione è rivolta a un profilo già professionalmente strutturato e non a una prima esperienza .
Cosa offriamo
- Inserimento in un'azienda strutturata e in crescita;
- un ruolo operativo e trasversale, a stretto contatto con diverse funzioni aziendali;
- possibilità di diventare un punto di riferimento nella gestione del processo ordine–cliente–spedizione ;
Dichiarazione sulle pari occasione - Questo annuncio è rivolto a candidati ambosessi secondo il D.Lgs 198/2006.La politica DE&I; di Farmol SpA definisce processi di gestione e sviluppo delle risorse umane a favore dell'inclusione, della parità di genere e dell’integrazione. Per maggiori approfondimenti si veda Politica DE&I; al seguente link:
26 set - Lasa
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