Responsabile Di Commessa
Pubblicato il 26-09-2026 - LHH Recruitment Solutions in MilanoPer realtà operante nel settore della gestione e manutenzione di impianti tecnologici ed energetici, attiva da anni nei servizi dedicati al comparto residenziale e condominiale, siamo alla ricerca di un Responsabile di Commessa per l'area Monza Brianza.La preghiamo di leggere attentamente le informazioni contenute in questo annuncio di lavoro per comprendere esattamente cosa ci si aspetta dai potenziali candidati.La figura avrà la responsabilità di un portafoglio di impianti e commesse, coordinando attività tecniche, economiche e operative, con l'obiettivo di garantire elevati standard di servizio, la soddisfazione del cliente e la marginalità delle commesse assegnate.ResponsabilitàLa risorsa, riportando al Responsabile Operativo, si occuperà di:Gestire un portafoglio di circa 200-300 impianti prevalentemente in ambito residenziale e condominiale.Garantire la redditività e la marginalità delle commesse assegnate.Elaborare preventivi per attività ordinarie e straordinarie, monitorandone costi e risultati.Individuare opportunità commerciali e interventi aggiuntivi presso i clienti già acquisiti.Organizzare, coordinare e supervisionare le attività di manutenzione ordinaria e straordinaria degli impianti.Definire e monitorare i piani di manutenzione preventiva.Gestire guasti, criticità tecniche e richieste di intervento.Coordinare direttamente un Assistente di Commessa e una squadra composta da tecnici manutentori specializzati e fornitori esterni.Pianificare le attività operative delle maestranze interne e dei subappaltatori.Effettuare sopralluoghi tecnici e confrontarsi con amministratori di condominio e clienti finali.Monitorare l'andamento dei contratti e dei consumi energetici degli impianti affidati.Gestire la documentazione tecnica e gli adempimenti normativi relativi agli impianti.Collaborare con le funzioni tecniche e commerciali per garantire la corretta esecuzione dei servizi e delle attività straordinarie.Contribuire al trasferimento e consolidamento del know-how tecnico relativo agli impianti presenti sul territorio.ProfiloCerchiamo una figura con esperienza nella gestione di commesse tecniche in ambito impiantistico, termotecnico, HVAC, facility management o servizi energia.Requisiti richiestiDiploma tecnico, preferibilmente come Perito Termotecnico, Termoidraulico o Geometra.Esperienza di almeno 5 anni nella gestione di commesse di manutenzione impiantistica.Conoscenza degli impianti termici, idraulici, energetici e dei principali sistemi HVAC.Esperienza nella pianificazione delle manutenzioni ordinarie e straordinarie.Capacità di elaborare preventivi, valutazioni economiche e monitorare la marginalità delle commesse.Esperienza nel coordinamento di squadre operative e fornitori esterni.Buona capacità di relazione con clienti e amministratori di condominio.Disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio.Completano il profiloLeadership operativa e capacità di gestione delle persone.Approccio pratico e resistente orientamento alla risoluzione dei problemi.Capacità di organizzazione e pianificazione.Autonomia decisionale e senso di responsabilità.Attitudine a lavorare sul campo e a supportare direttamente le squadre tecniche.Si offreContratto a tempo indeterminato.CCNL Metalmeccanico.Inquadramento commisurato all'esperienza.RAL indicativa: € 38.000 - € 45.000 .Auto aziendale ad uso promiscuo.Ticket restaurant da € 8.Welfare aziendale.Cellulare aziendale.Orario di lavoro: 8.3Inserimento in un contesto strutturato e in crescita, con un ruolo centrale nella gestione delle attività operative del territorio.«I candidati, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006, D.Lgs. 215/2003 e D.Lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.Lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. xjrgpwk L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»#J-18808-Ljbffr