Store manager settore arredamento
Pubblicato il 26-09-2026 - Altro in Firenze
Mansione
Hai esperienza come Responsabile di Vendita o come Store Manager?
Randstad Italia, per azienda che si occupa di progettare, produrre e personalizzare cucine, soggiorni e camere da letto, ricerca uno
STORE MANAGER CONSULENTE D'ARREDO
Luogo di lavoro: Firenze
Si offre: Assunzione Diretta
Ral 35-40K con sistema incentivante venduto mensile e semestrale
Orario di lavoro: Full time
Responsabilità supervisionare i consulenti nella fase di vendita (preventivi e recall), garantendo il rispetto delle linee guida aziendali e promuovendo la crescita professionale dello staff;
organizzare turni, ferie e meeting settimanali per condividere obiettivi e novità, assicurando una distribuzione equa dei carichi di lavoro;
monitorare la concorrenza locale e sviluppare relazioni sul territorio (enti, P.IVA, partner) per incrementare la penetrazione del brand e il portafoglio contatti;
garantire l'eccellenza espositiva dello showroom, proporre miglioramenti del layout e monitorare le scorte di materiali necessari all'operatività;
gestire la cassa, monitorare i saldi pre-consegna e assicurare il corretto caricamento dei dati a sistema (anagrafiche, ordini e contratti) nel rispetto delle scadenze;
agire come preposto alla sicurezza e responsabile del patrimonio aziendale, coordinando interventi di manutenzione, pulizia e corretta tenuta della mostra;
supervisionare la gestione dei lead web, analizzare eventuali contestazioni e coordinare i recall post-consegna per verificare la soddisfazione dei clienti;
effettuare analisi di benchmark, monitorare i costi del punto vendita e riportare periodicamente l'andamento commerciale all'Area Manager.
Requisiti solida esperienza nella vendita assistita, maturata specificamente nel settore Arredamento;
autonomia progettuale completa e conoscenza approfondita di Metron (o CAD) e sistemi CRM;
comprovata capacità nella gestione di un team di vendita e attitudine al raggiungimento degli obiettivi (KPI);
leadership,ottime capacità di problem-solving, dinamismo e resistente orientamento al risultato;
ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro in team.
Completano il profilo energia, passione, affidabilità e spirito di iniziativa.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).