Responsabile Global Service - Impiantistica Elettrica

26 set - Napoli
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Per azienda nel settore dell 'impiantistica elettrica, siamo alla ricerca di un/una Responsabile Global Service che assuma la responsabilità della gestione e del coordinamento delle commesse affidate, garantendo qualità del servizio, rispetto degli accordi contrattuali e soddisfazione del cliente.

Responsabilità La risorsa, riportando alla Direzione, avrà la responsabilità di:

gestire e coordinare le commesse Global Service, assicurando il rispetto di tempi, costi, qualità e condizioni contrattuali;

rappresentare il principale punto di riferimento per il cliente, gestendo le relazioni e garantendo un elevato livello di servizio;

coordinare e monitorare fornitori, subfornitori e imprese esterne coinvolti nelle attività;

elaborare preventivi e offerte tecnico-economiche, valutandone fattibilità, marginalità e sostenibilità;

analizzare e negoziare le offerte ricevute da fornitori e subfornitori;

supervisionare l'avanzamento delle attività e intervenire nella gestione di eventuali criticità;

monitorare costi, budget e marginalità delle commesse;

collaborare con le funzioni tecniche e operative per garantire una gestione efficace degli interventi;

assicurare il rispetto degli standard qualitativi, delle procedure aziendali e delle normative applicabili;





contribuire all'individuazione di opportunità di miglioramento e sviluppo dei servizi offerti ai clienti.

Profilo Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti :

Minimo 8-10 anni di esperienza maturata nel settore dell'impiantistica elettrica, preferibilmente in contesti strutturati;

comprovata esperienza nella gestione diretta di clienti e commesse;

consolidata capacità di gestione e coordinamento di fornitori e subfornitori;

competenza nell'elaborazione di preventivi e offerte tecnico-economiche;

Sede di lavoro: Napoli

Smart working: No

CCNL Metalmeccanico

RAL: 40-50K

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari occasione. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»

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