Project Manager jr | Construction progetti Fotovoltaici Utility scale

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green, agenzia di head hunting specializzata nel settore delle energie rinnovabili, ricerca: Azienda : Società di ingegneria di 15 persone che offre consulenza in ambito energie rinnovabili con focus sullo sviluppo e sulla realizzazione di progetti fotovoltaici utility scale. L'azienda segue i progetti lungo le diverse fasi, dallo sviluppo alla costruzione, fino alla messa in esercizio degli impiant Nell'ufficio che si occupa di sviluppo Sede di lavoro : Motivazione dell'inserimento : Esperienza in ambito permitting/construction di impianti 1 MW Cerchiamo un Project Manager con solida esperienza nella costruzione di impianti fotovoltaici utility scale , che segua i progetti dalla fase di avvio del cantiere fino al commissioning e all'handover. La figura sarà responsabile del coordinamento di EPC contractor, fornitori e team di cantiere, assicurando il rispetto di tempi, costi, qualità, sicurezza e requisiti tecnici del progetto, in particolare: Gestione e coordinamento di EPC contractor, subappaltatori, fornitori e team di cantiere .

Supervisione dell'avanzamento lavori, garantendo il rispetto di tempi, budget,



qualità e requisiti HSE . Monitoraggio del cronoprogramma e gestione di criticità, ritardi e azioni correttive. Coordinamento delle attività civili, elettriche e meccaniche e delle relative interfacce.

Gestione di varianti, SAL, change order e principali aspetti contrattuali legati alla costruzione. Coordinamento delle attività di commissioning, energizzazione e handover . Reporting periodico sull'avanzamento del progetto e sui principali rischi.

Esperienza di almeno 3 anni in ambito permitting e/o construction su impianti ad energia rinnovabile

- Esperienza di PAS, VIA, AU, PAUR
- Conoscenza delle principali fasi di costruzione di impianti fotovoltaici utility scale disponibilità a brevi trasferte in Italia; domicilio a Torino o Milano o disponibilità al trasferimento. contratto indeterminato
- RAL: 40-45k, a seconda dell'esperienza
- Premio al raggiungimento degli obiettivi; possibilità di 2 giorni/settimana di smart working con ulteriore flessibilità se richiesto;

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