Meccanico

27 set - Roma
Duferco Travi e Profilati

Manutentore/Manutentrice Meccanico/a – San Zeno Naviglio (BS)Duferco Travi e Profilati, parte di Duferco Group, ricerca una risorsa da inserire nel team di manutenzione meccanica presso il attuale impianto di laminazione di San Zeno Naviglio (BS).L'impianto è caratterizzato da elevati livelli di automazione, digitalizzazione e innovazione tecnologica.

La risorsa si occuperà principalmente di: -

manutenzione preventiva, programmata e straordinaria degli impianti; -

ricerca, diagnosi e risoluzione di guasti meccanici, oleodinamici e pneumatici; -

interventi di ripristino e sostituzione di componenti; -

lettura di disegni meccanici e schemi tecnici; -

utilizzo di strumenti di misura, diagnostica e attrezzature meccaniche; -

registrazione degli interventi attraverso il sistema CMMS; -

individuazione di anomalie e contributo al miglioramento dell'affidabilità degli impianti; -

collaborazione con le funzioni tecniche e produttive, nel rispetto delle procedure aziendali e della sicurezza.

Cosa cerchiamo -

Diploma tecnico/meccanico o titolo equivalente; -

esperienza di 2-5 anni in attività di manutenzione meccanica in contesti industriali; -

conoscenza di sistemi meccanici, oleodinamici e pneumatici; -





capacità di lettura di disegni meccanici e schemi tecnici; -

capacità di analisi e problem solving; -

predisposizioneal lavoro in team e alla collaborazione; -

attenzione allasicurezza, precisione e affidabilità.

Costituisce titolo preferenziale l'esperienza maturata in contesti industriali ad elevata automazione e/o nel settore siderurgico.

Cosa offriamo -

CCNL Metalmeccanici Industria; -

inquadramento coerente con le caratteristiche e le responsabilità della posizione; -

RAL prevista: € 32.000 – € 42.000. La fascia retributiva è definita sulla base di criteri oggettivi connessi alle competenze, alle responsabilità e alle caratteristiche della posizione, nel rispetto dei principi di pari opportunità e trasparenza retributiva. -

formazione tecnica e continua; -

welfare aziendale; -

possibilità di sviluppo e consolidamento delle competenze professionali; -

inserimento in un ambiente tecnologicamente avanzato e orientato all'innovazione.

La ricerca è rivolta a candidate e candidati nel rispetto del principio di pari opportunità e di non discriminazione.

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