27 set - Crocetta
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Per conto di azienda cliente operante nella distribuzione idrotermosanitaria, siamo alla ricerca di una risorsa da inserire nel team commerciale.
Scorra verso il basso per una panoramica approfondita di questo lavoro e dei requisiti per i candidati. Invii la sua candidatura facendo clic sul pulsante "Candidati".
La persona selezionata sarà inserita in un percorso strutturato di formazione e affiancamento finalizzato allo sviluppo delle competenze tecniche e commerciali necessarie per ricoprire il ruolo di Impiegato Commerciale.
Responsabilità
Principali attività
Gestione e sviluppo del portafoglio clienti costituito principalmente da installatori termoidraulici siti nella zona del basso vicentino;
Assistenza alle vendite e consulenza presso la sede del negozio di appoggio a Casale di Scodosia (PD)
Pianificazione e svolgimento di visite periodiche presso i clienti;
Analisi delle esigenze tecniche e individuazione delle soluzioni più idonee;
Gestione delle trattative commerciali e definizione delle condizioni di vendita;
Contributo al raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità
Skill e Professionalità
Diploma quinquennale o Laurea;
Interesse per un percorso professionale in ambito commerciale tecnico;
Buone capacità relazionali e comunicative;
Proattività, orientamento agli obiettivi e attitudine all'apprendimento;
Disponibilità a spostamenti sul territorio giornalieri.
Informazioni Aggiuntive
Sede di lavoro: Casale di Scodosia (PD) Area di competenza per l'attività commerciale: Vicenza e provincia
Si valutano candidati che abbiano già maturato una prima esperienza professionale, anche in settori diversi, o desiderino intraprendere una nuova carriera commerciale nel settore termoidraulico, aquisendo competenze specialistiche attraverso un percorso di crescita e formazione strutturato, dedicato. xkiyazw
Offerta economica e di inserimento:
Inserimento con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato, con prospettive di crescita professionale;
CCNL Commercio con 14 mensilità, IV Livello (range retributivo tra i 1400 e i 1700 euro netti mensili), Categoria Impiegati
Percorso di formazione, job rotation e affiancamento sul campo;
Crescita progressiva verso una piena autonomia nel ruolo;
Auto aziendale ad uso promiscuo, telefono e PC aziendali al termine del percorso di inserimento.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs 215/2003 e D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su .
30 set - Lucca
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