Commerciële Recruitment Consultant

27 set - Bardi
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Collaborazione part-time con Partita IVA Sovera Credit Partners è una realtà in crescita che opera nel settore dei servizi dedicati alle imprese italiane, con l'obiettivo di supportare PMI e microimprese nella gestione e nell'ottimizzazione del proprio flusso finanziario. Siamo un'azienda completamente organizzata da remoto e stiamo ampliando il nostro team. Per questo motivo siamo alla ricerca di un/una Sales Recruiter , con il compito specifico di occuparsi della ricerca e selezione dei consulenti commerciali che entreranno a far parte della nostra rete.

Sales Recruiter

Lavoro completamente da remoto La figura ricercata si occuperà esclusivamente del recruiting dei consulenti . Il/la Sales Recruiter lavorerà a diretto riporto dell'HR Manager e sarà responsabile della gestione operativa della selezione, dalla pubblicazione degli annunci fino al supporto nel secondo colloquio con il responsabile aziendale. Non si tratta quindi di una posizione HR generalista: l'attività sarà focalizzata unicamente sulla ricerca, selezione e acquisizione di nuovi consulenti .

Pubblicare e gestire gli annunci di lavoro sulle principali piattaforme di recruiting, tra cui LinkedIn e Indeed

- Monitorare il percorso dei candidati fino alla conclusione della selezione
- Collaborare con l'HR Manager per migliorare progressivamente il processo di recruiting.



La gestione degli aspetti amministrativi, contrattuali e documentali successivi alla selezione rimane in capo all'HR Manager. Esperienza, anche minima, nel recruiting e nella selezione del personale
- Buona capacità di organizzazione e gestione delle candidature
- Familiarità con LinkedIn, Indeed e le principali piattaforme di recruiting
- Autonomia nella gestione del lavoro da remoto
- Costituisce un plus aver già maturato esperienza nella selezione di figure commerciali, sales o consulenti.

Collaborazione La posizione prevede una collaborazione part-time con Partita IVA , completamente da remoto. È richiesta una Partita IVA già attiva oppure la disponibilità ad aprirla per l'avvio della collaborazione. L'attività prevede autonomia nella gestione del lavoro e delle attività di recruiting. La provvigione viene riconosciuta quando il consulente selezionato: firma il contratto di collaborazione supera un mese dalla data di firma del contratto.

Il compenso è quindi legato all'effettivo inserimento e alla permanenza iniziale del collaboratore. Lavoro completamente da remoto Collaborazione tempo parziale Affiancamento e coordinamento diretto con l'HR Manager Possibilità di lavorare in un contesto dinamico e in crescita Autonomia nella gestione del lavoro

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