27 set - Roma
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Mission del ruolo Crédit Agricole Italia ricerca figure commerciali che abbiano un'elevata capacità relazionale e disponibilità a muoversi sul territorio di riferimento, con un forte orientamento all'acquisizione di nuova clientela, in particolare sul segmento privati (Affluent/Upper Affluent), da inserire nel Canale Commerciale
Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.
Consulenti Finanziari Il/La consulente avrà la responsabilità dello sviluppo e crescita del portafoglio, con la possibilità di offrire tutta la gamma di prodotti e servizi del Gruppo.
Responsabilità garantire il conseguimento degli obiettivi economici analizzare il profilo di rischio del cliente attraverso supporti informatici all'avanguardia proporre dei prodotti in linea con la strategia di investimento e adeguati al profilo di rischio del cliente verificare periodicamente con i clienti l'adeguatezza delle strategie di investimento perseguire un costante aggiornamento sui nuovi prodotti, sull'andamento delle iniziative commerciali attive e in corso di pianificazione.
La risorsa così individuata potrà operare in modo dinamico sviluppando relazioni sull'intero territorio nazionale.
Competenze e Conoscenze richieste È richiesta un'esperienza comprovata nel ruolo di Gestore Premium/ Affluent o di Responsabile di filiale con portafoglio Premium / Affluent o di Consulente Finanziario all'interno di una rete commerciale.
Caratteristiche personali Proattività, empatia, capacità di relazionarsi con la clientela e con i colleghi;
Precisione e attenzione alla qualità del lavoro;
Capacità di lavorare in velocità, riservatezza, professionalità;
Competenze tecniche Conoscenza dei prodotti di investimento;
Conoscenza dei prodotti di base (mutui, prestiti, assicurazioni, carte, conti correnti);
Formazione obbligatoria eventualmente già sostenuta presso altro istituto di credito;
Sensibilità normativa sulle tematiche di Antiriciclaggio e Trasparenza;
Retribuzione e Agevolazioni Contratto - CCNL Credito tempo per tempo vigente
Livello – Area Professionale/Quadri Direttivi
Retribuzione fissa (RAL) - non inferiore a Euro 40.000,00 -
in base a livelli di competenze e seniority posseduti potrà essere declinato un posizionamento retributivo maggiormente in linea con il profilo riscontrato;
Smartworking 2 giorni alla settimana
Premio aziendale annuale basato su obiettivi individuali e aziendali
Assicurazione sanitaria integrativa
Fondo pensione privato
Buoni Pasto orgogliosi del nostro impegno quotidiano per creare un ambiente di lavoro inclusivo e rispettoso delle differenze. xkiyazw Per questo motivo tutte le candidature vengono prese in attenta considerazione indipendentemente da: sesso, razza, colore della pelle o origine etnica o sociale, caratteristiche genetiche, lingua, religione o convinzioni personali, opinioni politiche o di qualsiasi altra natura, appartenenza ad una minoranza nazionale, patrimonio, nascita, disabilità, età o l'orientamento sessuale. xlwpduy Per approfondire ulteriormente la nostra dedizione a questi principi, ti invitiamo a esplorare il nostro codice etico, che sottolinea il nostro impegno verso la diversità e l'inclusione, attraverso questo link, e la nostra sezione dedicata "People Care", a questo link .
BORGOMANERO - Consulente finanziario dipendente • Roma, Lazio, IT
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