27 set - Chivasso
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CENTRO PER L'IMPIEGO DI CHIVASSO
Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura.
Il Centro per l'impiego eroga gratuitamente i servizi per il lavoro a favore di cittadini e imprese previsti dalla normativa nazionale e regionale. Svolge le funzioni esclusive assegnate dal d.lgs. 150/2015 e dal d.lgs. 151/2015, e s.m.i.
CENTRO PER L'IMPIEGO DI CHIVASSO
Il Centro per l'impiego eroga gratuitamente i servizi per il lavoro a favore di cittadini e imprese previsti dalla normativa nazionale e regionale. Svolge le funzioni esclusive assegnate dal d.lgs. 150/2015 e dal d.lgs. 151/2015, e s.m.i.
Posizione
Il Centro per l'Impiego di Chivasso cerca, per l'apertura di un attuale punto vendita, una risorsa da inserire nel ruolo di ASSISTANT MANAGER DI FAST FOOD
Luogo di lavoro: CHIVASSO (TORINO)
La figura ha il compito di garantire un elevato standard di qualità del prodotto e di servizio coordinando un team di circa 15 operatori.
Nello Specifico, Si Occuperà Di gestione delle attività di sala e cucina;
gestione delle attività amministrative e gestionali;
controllo dello stato di approvvigionamenti delle materie prime, predisponendo ordini e produzioni;
coordinamento del team, gestione delle postazioni, organizzazione dei turni di lavoro degli operatori.
N. posizioni aperte: 5
Requisiti La risorsa ideale ha maturato pregressa esperienza nel ruolo ed è motivata a seguire un percorso di crescita.
Requisiti diploma;
esperienza nel settore della ristorazione in attività manageriali;
flessibilità oraria e disponibilità a lavorare di sabato, domenica e festivi;
effettiva disponibilità e possibilità di raggiungere il luogo di lavoro;
competenze di monitoraggio dei KPI;
conoscenze informatiche: utilizzo di internet/email ed excel.
Altre Informazioni
Contratto offerto: LAVORO A TEMPO DETERMINATO di 6 mesi, finalizzato alla stabilizzazione. xkiyazw
Modalità di lavoro: LAVORO A TURNI con un giorno di riposo a rotazione.
CCNL: TURISMO - Confcommercio
Livello contrattuale: Livello V, con possibilità di crescita fino al III livello
RAL: 22 121
La selezione e' rivolta a candidati di entrambi i sessi (art 27 d.lgs n. 198/06).
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27 set - Verona
Oniverse
27 set - Roma
BIP
27 set - Bologna
TAGLIABENE