Addetti Al Picking - Axl S.P.A.
Pubblicato il 27-09-2026 - Axl S. P. A in Bardi
Contratto a tempo determinato in somministrazione fino a fine anno, con possibilità di proroghe e prospettiva di assunzione diretta in azienda.
Orario di lavoro full-time, 40 ore settimanali, a giornata dalle 8:30 alle 17:30 con un’ora di pausa.
Livello retributivo: RAL € 23198, corrispondente a una retribuzione base mensile lorda da € 1657
CCNL Logistica e trasporti CNEL - I14G, livello 6, quattordici mensilità.
Benefit: accesso al Piano welfare integrativo Ebitemp con prestazioni di supporto quali indennità di malattia e infortunio, rimborso spese mediche, sostegno economico per spese scolastiche e sussidi per la disoccupazione.
Inserimento previsto in tempi immediati.
Descrizione del ruolo
Ricezione, controllo e stoccaggio delle merci in magazzino.
Attività di picking.
Preparazione e gestione degli ordini secondo le procedure aziendali.
Aggiornamento costante dei sistemi gestionali per il monitoraggio delle giacenze di magazzino.
Mantenimento dell’ordine e della pulizia all’interno dell’area magazzino per garantire sicurezza e efficienza operativa.
Competenze
Capacità nell’utilizzo del muletto frontale per la movimentazione sicura delle merci.
Conoscenza base dei sistemi gestionali per la gestione del magazzino e monitoraggio delle scorte.
Attenzione ai dettagli nella verifica delle merci in ingresso e uscita.
Organizzazione e precisione nella preparazione degli ordini secondo le procedure aziendali.
Attitudine al lavoro in team e rispetto delle norme di sicurezza sul luogo di lavoro.
Esperienza pregressa anche minima nel ruolo di addetto al picking o attività similari in magazzino.
Disponibilità immediata o breve preavviso per l’inserimento lavorativo.
Attitudine al lavoro fisico e resistenza durante turni full-time a giornata.
Descrizione azienda cliente / ambiente di lavoro
L’azienda cliente opera nel settore della logistica con un forte impegno verso la qualità operativa e la sicurezza dei propri dipendenti. Offre un contesto dinamico dove il lavoro di squadra è valorizzato e dove è possibile crescere professionalmente grazie a percorsi formativi dedicati. La cultura aziendale promuove inclusività, rispetto reciproco e attenzione al benessere sul luogo di lavoro, garantendo un contesto stimolante anche per chi si affaccia per la prima volta al mondo della logistica.