Responsabile Visual Terranova - Cascina Pc I Borghi (Pi)
Pubblicato il 25-09-2026 - Gruppo Teddy in Cascina
Per il nostro brand
Terranova
, marchio POP e solare nato nel **** con centinaia di punti vendita in 40 paesi e un'importante presenza online, siamo in cerca di un/una
Responsabile Visual,
per il punto vendita di Cascina,in provincia di Pisa, presso il Parco Commericale I Borghi.
Di cosa abbiamo bisogno:
l'applicazione dei principi di visual merchandising e di gestione e rendimento degli spazi;
l'implementazione delle politiche commerciali definite dall'azienda;
l'efficace gestione delle giacenze;
l'efficace gestione del rapporto con il cliente e la sua soddisfazione e fidelizzazione.
Faremo grandi cose insieme se hai...
conoscenza delle principali tecniche di visual merchandising;
disponibilità a lavorare in modo flessibile;
predisposizione al contatto con il pubblico;
passione per il mondo fashion;
orientamento al risultato e problem solving;
buona attitudine al lavoro in team;
residenza posto vacante.
Esperienza precedente nel ruolo di almeno un anno costituirà requisito preferenziale.
Cosa troverai in Teddy
Teddy vuole essere il luogo ideale per chi è alla ricerca di un percorso significativo, un'esperienza che aggiunga gusto e sapore all'esistenza, oltre la dimensione individuale, in cui i risultati vanno al di là dei numeri.
In Teddy:
desideriamo valorizzare il talento delle persone,
la loro passione e la loro determinazione nel dare vita a qualcosa che sia importante per sé e per gli altri;
cresciamo perché vogliamo far crescere le persone, attraverso un percorso su misura e in un ambiente accogliente, inclusivo e stimolante;
siamo molto più di un'azienda: siamo una comunità, un luogo dove poter liberare il potenziale umano e stabilire un rapporto autentico con le persone.
Ti stiamo aspettando!
Una delle finalità della nostra azienda è quella di creare un luogo di lavoro dove ognuno possa dare un contributo secondo le proprie potenzialità e trovare un senso alla propria vita anche attraverso il lavoro.
La nostra cultura è naturalmente inclusiva e sensibile alla fragilità e alla diversità.
Per questo garantiamo trasparenza ed equità in tutti i processi lavorativi rispettando ogni possibile differenza in termini di nazionalità, età, identità, credo, orientamento sessuale, abilità o disabilità.
Contratto di lavoro regolato dal CCNL Settore Terziario – Confesercenti (Cod. CNEL H012) con 14 mensilità.
La retribuzione indicata è riferita a un rapporto di lavoro a tempo completo e sarà riproporzionata in caso di contratto part-time.
L'importo è inoltre soggetto alle variazioni retributive previste dal CCNL applicato, comprese quelle derivanti da rinnovi contrattuali.
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