27 set - Atessa
Job camere filiale di atessa
Job Camere S.R.L. è regolarmente autorizzata dal Ministero del Lavoro ai sensi del D.Lgs. 276/03 - (Aut. Def. Min. Lav. Prot. 13/I/0013604 del 15/10/09 sez. 1)Controlli attentamente tutta la documentazione richiesta per la candidatura prima di fare clic sul pulsante apposito in fondo a questa descrizione.Per conto di un'rilevante realtà industriale, operante nel settore metalmeccanico e specializzata in assemblaggio industriale di componenti automotive e allestimento di veicoli commerciali/industriali, siamo alla ricerca di un/a Impiegato/Impiegata Amministrativo/a da inserire nell'organico.Mansioni:Gestione della contabilità generale (fatturazione attiva e passiva, prima nota, registrazioni contabili)Gestione dei rapporti con clienti e fornitori per aspetti amministrativiGestione degli adempimenti amministrativi ordinari (corrispondenza, archiviazione documentale, gestione scadenzario)Supporto nella gestione degli adempimenti fiscali periodici (liquidazioni IVA, F24)Rapporti con banche, fornitori e clienti per attività amministrative correntiSupporto all'ufficio contabilità/paghe per la raccolta e trasmissione datiPredisposizione report periodici per la direzioneGestione della documentazione relativa a trasporti,
DDT e bolle doganali (se richiesto)Requisiti:Diploma di Ragioneria o titolo equipollente; Laurea in discipline economicheEsperienza pregressa, anche breve, in ruoli amministrativi/contabili, preferibilmente in aziende del settore metalmeccanico/industrialeCompetenze tecniche richieste:Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel (tabelle pivot, formule di base)Conoscenza di software gestionali per la contabilità (es. SAP, TeamSystem, Zucchetti o similari)Nozioni di contabilità generale e fiscalità di baseConoscenza della fatturazione elettronica e dei relativi adempimenti normativiGradita conoscenza base della lingua ingleseTipologia xysqume di contratto: In somministrazioneOrario di lavoro: Full timeRAL min: 25000.00€ - RAL max: 35000.00€ - fascia soggetta a riproporzione in funzione della durata del periodo contrattuale e dell'effettivo monte oreIl presente annuncio èrivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91,e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati ambosessi sono invitati a leggere su l'informativa sulla privacy ai sensi dell art.13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR), D.Lgs. 196/03).#J-18808-Ljbffr
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