Controller Industriale
Pubblicato il 27-09-2026 - GranTerre in Modena
Gruppo GranTerre SPA ricerca una figura di Controller Industriale per potenziare il team di Controllo di Gestione, presso la sede di Modena ; la persona individuata riporterà al Senior Industrial Controller
Tutte le competenze, le qualifiche e l'esperienza necessarie per un candidato di successo sono elencate nella seguente descrizione.
Il/la candidato/a si occuperà nello specifico di:
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- Analisi costi di produzione e individuazione aree di miglioramento
- Analisi di marginalità industriali, produttività, consumi materie prime e materiali sussidiari
- Gestione di procedure a supporto delle funzioni Operations in un’ottica di miglioramento continuo e di ottimizzazione dei processi aziendali
- Predisposizione dati e analisi degli scostamenti
- Supporto alla preparazione del budget annuale e previsioni mensili
- Distinta base prodotti e controllo movimenti di magazzino
L’esperienza richiesta per il ruolo è di 3-4 anni in aziende industriali. Tra le competenze necessarie si segnalano:
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- Conoscenza del metodo di costificazione del prodotto, varianze di produzione e processo di budgeting
- Doti analitiche con standard elevati di accuratezza e precisione,
proattività e predisposizione al cambiamento
- Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel
- Conoscenza dei sistemi ERP (in particolare SAP CO e Material Ledger)
Il ruolo richiede la disponibilità a trasferte presso siti produttivi del Gruppo.
Inquadramento e retribuzione
Per questa posizione è prevista una Retribuzione Annua Lorda (RAL) a partire da € 32.000, definita in funzione dell'esperienza professionale maturata, delle competenze possedute e della coerenza del percorso competente con le attività previste dal ruolo. xjncmbx
Eventuali componenti retributive aggiuntive, accessorie o variabili, saranno definire in fase di proposta contrattuale la base sulle responsabilità assegnate e delle caratteristiche della posizione.
Benefit
In relazione al ruolo e all'organizzazione dell'attività lavorativa, possono essere previsti i seguenti benefit:
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- possibilità di svolgere parte dell'attività in modalità smart working;
- accesso alla mensa aziendale;
- welfare aziendale
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