27 set - Emilia-Romagna
In Job
In Job S.P.A. - Career Center di Parma selezionaADDETTA/O AL MAGAZZINOper realtà operante nel settore automotiveMansioniAccogliere i trasportatori e gestire carico/scarico della merceVerificare la corrispondenza tra le merci in arrivo ed i documenti di trasporto (DDT, certificati di conformità, ordini di acquisto)Effettuare controlli visivi, strumentali, report fotografici (quantità, qualità, integrità) della merce in movimentoNotificare eventuali non conformità all'ente interno di riferimentoRegistrare l'ingresso della merce nel sistema gestionale aziendaleMovimentazione e Stoccaggio merciScarico delle merci dai mezzi di trasporto, utilizzando transpallet (manuali/elettrici) e carrelli elevatoriSpostare e stoccare la merce nelle postazioni designate, ottimizzando lo spazioEtichettare e identificare i prodotti secondo le procedure aziendaliGestione InventarioAggiornare i livelli di scorta nel sistema informaticoSegnalare carenze o eccedenze di materiale o materiale prossimo alla scadenza o scadutoRequisitiUtilizzo di transpallet e carrelli elevatori (richiesto patentino carrello elevatore)Essere in possesso della patente BPrecisione,
attenzione al dettaglio e rispetto delle procedureCapacità di lavorare in team e problem-solvingCaratteristiche dell'offertaContratto: somministrazione iniziale CCLN metalmeccanici industria (D1 e/o D2 a seconda della seniority)Luogo di lavoro: Fornovo taro (PR)Disponibilità oraria: Full-Time giornaliero 8.30-17.30Le ricerche sono volte a candidati di entrambi i sessi, legge 903/77.Autorizzazione Ministero del Lavoro n 1120 - SG del 26/11/2004.Si invita a prendere visione della nostra informativa sul trattamento dei dati personali all'indirizzo www.Injob.Com e a comunicare solo i dati necessari alla selezione, evitando di inserire "dati particolari" (quali dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le convinzioni religiose o filosofiche, le opinioni politiche, l'adesione ad associazioni sindacali, dati genetici, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale) ad eccezione di quelli che potrebbero essere richiesti dall'annuncio e/o ritenuti importanti per un'adeguata valutazione della candidatura. Il trattamento di questi eventuali dati particolari sarà subordinato al consenso dell'interessato
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