V&V Engineer

27 set - San Martino di Paravanico
Amaris Consulting | Part of Mantu

pVuoi iniziare una nuova avventura professionale come VV Engineer in una delle nostre opportunità nel settore Difesa a La Spezia? /pbrScorra verso il basso per una panoramica completa dei requisiti di questo lavoro. È la persona giusta per questa opportunità?brpCosa farai? /pulliEseguire attività di verifica e validazione (VV) su apparati elettronici di media complessità. /liliDefinire i piani e i casi di test, seguendo l'intero ciclo di vita del test sugli apparati del missile MARTE. /liliRedigere e aggiornare la documentazione di collaudo (norme di test, procedure, report di prova). /liliUtilizzare strumentazione di laboratorio (oscilloscopi, multimetri, sonde differenziali, analizzatori di spettro e di protocollo) per misure, debug e analisi. /liliCollaborare con i team di progettazione e system engineering per analizzare risultati, anomalie e azioni correttive. /li /ulpCosa Richiediamo? /pulli4–9 anni di esperienza in ruoli di VV / Test Engineer su apparati elettronici. /liliBackground tecnico: perito elettronico/elettrotecnico con esperienza significativa o laurea triennale in Ingegneria (preferibile). /liliEsperienza nell'utilizzo di strumenti di laboratorio (oscilloscopi, multimetri, analizzatori, ecc.). /liliConoscenza di base di MATLAB/Simulink è considerata un plus (VNTH). /liliBuona conoscenza della lingua inglese (B1–B2). /liliDisponibilità a lavorare full on-site a La Spezia; automunito/a preferibile. /li /ulpChe cosa offriamo? /pulliUna comunità internazionale che riunisce oltre 110 nazionalità diverse. /liliUn ambiente in cui la fiducia è centrale e la crescita interna è valorizzata.



/liliUn solido sistema di formazione con Academy interna e moduli disponibili. /liliUn ambiente di lavoro dinamico con eventi interni (afterwork, team building, ecc.). /liliUn forte impegno verso benessere e work-life balance. /li /ulpBenefici locali in Italia: /pulliBuoni pasto. /liliProgramma di welfare con sconti e vantaggi per le persone dipendenti. /liliOpzioni di lavoro flessibili secondo policy aziendale, ove applicabili. /liliAssicurazione sanitaria e programmi di benessere, ove applicabili. /li /ulpRemunerazione e trasparenza /pulliGross Annual Salary Range: 26.000 EUR - 50.000 EUR. /liliCCNL del Commercio. /liliLa fascia retributiva è definita secondo criteri oggettivi e neutri rispetto al genere. /liliComponente variabile: eventuali premi discrezionali non garantiti non inclusi nella RAL indicata. /liliDurante il processo di selezione non chiederemo informazioni sulla tua retribuzione attuale o precedente. /li /ulpLe nostre fasce retributive sono volutamente ampie, perché cerchiamo persone di talento, non "profili standard". Uno stesso ruolo può attrarre candidature molto diverse tra loro, e crediamo sia importante lasciare spazio a questa varietà. La collocazione all'interno della fascia dipenderà dalla tua esperienza specifica, dalle tue competenze e da ciò che potrai portare nel ruolo.



/ppLa persona ideale si riconosce in questi valori: /ppBoldness: il nostro spirito di avventura imprenditoriale è ciò che ci unisce tutti e ci porta al successo. /ppTrust: la fiducia è il fondamento di tutte le relazioni, la fiducia ci consente di promuovere la libertà di espressione, creatività e innovazione. /ppPerformance: questo si traduce in un desiderio costante di andare avanti e non smettere mai di chiedere di più a noi stessi. /ppCommitment: non ci limitiamo a rispettare i nostri impegni e lavoriamo duramente per ottenere grandi risultati. /ppIndependence: Amaris Consulting appartiene a chi l'ha creata e a chi la sviluppa ogni giorno. /ppCandidandoti per questa posizione, potresti avere l'opportunità di entrare a far parte di un'azienda che supporta i propri partner nei settori AutomotiveMotorsport, Avionic Aerospace, Difesa, Railway, Industrial, Domotica e Robotica, con attività di ingegneria meccanica ed elettronica nelle aree Development Design, Testing Validation, System engineering, RD e Project Management. /ppDiversità e Inclusione /ppAmaris Consulting promuove pari occasione e valuta le candidature sulla base di competenze, esperienza e potenziale. Accogliamo candidature qualificate senza discriminazioni legate a genere, identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine etnica, nazionalità, religione o convinzioni personali, età, disabilità, stato civile o familiare, o altre caratteristiche protette. xjncmbx /ppSe hai bisogno di adattamenti ragionevoli durante il processo di selezione, comunicacelo: faremo il possibile per supportarti. /p

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