Control System Engineer - Aerospace

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pCHI SIAMO /pbrScorra verso il basso per una panoramica approfondita di questo lavoro e dei requisiti per i candidati. Invii la sua candidatura facendo clic sul pulsante "Candidati".brpAGAP2 è un gruppo europeo di consulenza ingegneristica e operativa facente parte del Gruppo MoOngy. /ppPresente in 14 paesi europei con oltre 10000 dipendenti, abbiamo aperto, da otto anni, la prima sede italiana a Milano e, vista la continua crescita, stiamo rafforzando e ampliando il nostro team con persone che condividano gli stessi valori della nostra società: AMBIZIONE, SORRISO, DINAMISMO, VOGLIA DI METTERSI IN GIOCO, il tutto in una realtà in continua evoluzione, nella quale le relazioni umane sono sempre al primo posto. /ppIL TUO RUOLO /ppPer un'opportunità in partnership con un'importante azienda leader del settore Aeronautico, siamo alla ricerca di un Control System Engineer. /ppLa risorsa entrerà a far parte della Divisione Actuation Landing Systems all'interno del team Elettromeccanico. Il ruolo è incentrato sullo sviluppo, simulazione e validazione di algoritmi e leggi di controllo per equipaggiamenti elettronici, elettromeccanici ed elettro-idraulici safety-critical destinati ad applicazioni aerospaziali. /ppResponsabilità principali: /pulliSviluppo Leggi di Controllo: Progettazione e sviluppo di algoritmi e leggi di controllo per motori elettrici ed equipaggiamenti safety-critical (fino a livello DAL A/B); /liliSimulazione Modellazione: Validazione dei modelli matematici e delle prestazioni tramite simulazioni dinamiche in atmosfera MATLAB / Simulink; /liliTesting Validazione in Laboratorio: Esecuzione di prove pratiche e test di laboratorio su banchi prova,



con relativa analisi dati e attività di troubleshooting; /liliIntegrazione di Sistema: Raccordo tra i requisiti di progetto e le funzioni dell'equipaggiamento, proponendo proattivamente soluzioni e migliorie innovative; /liliGestione Documentale: Redazione, controllo e aggiornamento della documentazione tecnica di progetto nel rispetto delle specifiche di settore. /li /ulpRequisiti richiesti: /pulliFormazione: Laurea (Triennale o Magistrale) in Ingegneria dell'Automazione/Automatica, Meccatronica, Elettronica, Aeronautica, Meccanica o Informatica; /liliCompetenze Tecniche: Solida conoscenza della teoria del controllo automatico e dello sviluppo di algoritmi (specialmente per controllo motori elettrici); /liliStrumenti SW: Buona padronanza di MATLAB / Simulink per la modellazione e simulazione di sistemi fisici; /liliSoft Skills: Forte pensiero analitico, predisposizione al problem solving, proattività e attitudine al lavoro in team; /liliLingue: Buona conoscenza della lingua Inglese (scritta e parlata). /li /ulpRequisiti graditi: /pulliBreve esperienza pregressa (1-3 anni) nello sviluppo di controlli per attuatori elettromeccanici o sistemi elettro-idraulici. /liliConoscenza dei processi di sviluppo e certificazione aeronautica (es. ARP4754A). /liliNozioni di elettronica,



programmazione software (Python, C/C++) o strumentazione di laboratorio. /liliFamiliarità con tool di gestione requisiti e versionamento (IBM Rational DOORS, Jira, SVN). /li /ulpCosa offriamo? /ppLa retribuzione di base per questo ruolo è compresa tra 30.000 € e 35.000 €. /ppLa posizione è inquadrata nell'ambito del CCNL Commercio e Terziario applicato dalla nostra società. Il posizionamento all'interno del range sarà definito in base alle competenze tecniche, all'esperienza specifica nel ruolo e agli esiti del processo di selezione, secondo criteri oggettivi e neutri. In presenza di profili con caratteristiche eccezionali rispetto al range indicato, potrà essere valutata una revisione previa approvazione interna. /ppSono inoltre previsti: /pulliCollaborazioni in P.IVA; /liliBuoni pasto giornalieri; /liliStrumenti di formazione sia per le hard che soft skill; /liliFollow-up costanti con il team HR e con il proprio Business Manager; /liliUn piano di crescita professionale in un ambiente dinamico e stimolante. /li /ulpThe world needs you /ppAGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco. xjncmbx Ci impegniamo a garantire un ambiente di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà. /ppInoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge 68/99. /ppI dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE 2016/679. /p

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