Senior technical recruiter (ambito it/engineering) rif. 2026-144

27 set - Poreta
aizoOn Technology Consulting

aizo On , società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a Senior Technical Recruiter (ambito IT/Engineering).

Per candidarsi, è sufficiente leggere la seguente descrizione del lavoro e assicurarsi di allegare i documenti pertinenti.

Il/La candidato/a sarà responsabile della gestione dei processi di ricerca e selezione di profili professionali afferenti agli ambiti IT/Engineering, con indipendente presidio delle attività di: supporto al management nell'analisi e nella definizione dei fabbisogni ricerca proattiva di candidati attraverso i principali canali di reclutamento screening dei profili professionali di interesse pianificazione e gestione di colloqui conoscitivi gestione della comunicazione con i candidati durante l'intero iter di selezione PROFILO Laurea in discipline umanistiche Almeno quattro anni di esperienza in attività di talent acquisition in ambito IT e/o Engineering Indispensabile la conoscenza fluente della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plus.





COMPETENZE RICHIESTE Buona conoscenza degli strumenti di Microsoft Office e dei principali strumenti di digital recruitment (es.

Linkedin).

INFORMAZIONI CONTRATTUALI Stiamo aggiornando i nostri annunci ai sensi del Dlgs del 7 maggio 2026, 96.

Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio.

Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.

La retribuzione variabile e i benefits sono in funzione del ruolo e della responsabilità. xkiyazw

CCNL Terziario Level 2-1 Salary Band € 35.000 – 40.000 Variable Pay Band € 1.000-3000 Welfare Band € 1.000 Meal Vouchers € 8 In aizo On non tolleriamo comportamenti discriminatori e ci impegniamo a rispettare e valorizzare l'unicità di ciascuna persona.

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