Proposal Specialist
Pubblicato il 27-09-2026 - SGB Humangest Holding in Milano
Humangest Spa, società specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale, ricerca per importante azienda cliente operante nel settore dei servizi di vigilanza, un/una PROPOSAL SPECIALIST per la sede di Milano.
Responsabilità principali
Analisi della documentazione relativa a gare d'appalto e richieste dei clienti;
Predisposizione di progetti e proposte tecnico-operative;
Redazione di relazioni tecniche e documentazione di gara;
Sviluppo di soluzioni organizzative, tecnologiche e gestionali in linea con le richieste del cliente e i criteri di valutazione della gara;
Raccolta e gestione delle richieste di chiarimento con il Key Account Manager e le stazioni appaltanti;
Collaborazione con le diverse funzioni aziendali e con i partner coinvolti nella predisposizione delle offerte;
Supporto allo sviluppo di progetti speciali e attività di scouting di nuove tecnologie e soluzioni;
Monitoraggio delle attività e dei risultati dei progetti.
Requisiti richiesti
Laurea triennale, preferibilmente in ambito progettazione e gestione dei servizi;
Esperienza di almeno 3-4 anni in ruoli analoghi, preferibilmente presso aziende di servizi o società di consulenza;
Esperienza nella predisposizione di offerte tecnico-operative e/o nella partecipazione a gare d'appalto;
Ottime capacità di analisi, sintesi e redazione di testi;
Ottima conoscenza di Word e PowerPoint;
Buona conoscenza di Excel;
Conoscenza della normativa relativa agli appalti pubblici e privati;
Buone capacità organizzative e di gestione delle scadenze;
Buone capacità relazionali e attitudine al lavoro in team;
Precisione, autonomia e capacità di gestire più attività contemporaneamente.
Cosa offre l'azienda
Contratto: Tempo Indeterminato, CCNL Vigilanza.
Inquadramento: 3° livello.
Retribuzione: RAL indicativa 28.000–38.000 €, commisurata all'esperienza.
Orario di lavoro: Full-time, 9:00–18:00.
Sede di lavoro: Milano – zona Affori La selezione avverrà previa informativa sulla protezione dei dati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679 ed esclusivamente previa acquisizione di esplicito consenso del candidato.
Gli interessati, ambosessi, (L.903/77), sono invitati a consultare il sito
I dati saranno trattati ai sensi degli artt. 13 e 14 Reg. UE 2016/679.
SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari occasione di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.