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Medico

Pubblicato il 27-09-2026 - Kos Group in Roma

CHI SIAMO

È questo il suo prossimo lavoro? Legga la descrizione completa qui sotto per scoprirlo e non esiti a candidarsi.

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone.

Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

Sito

si distingue come un datore di lavoro che apprezza le professionalità e promuove lo sviluppo individuale attraverso i percorsi formativi altamente qualificati erogati dalla KOS Academy. Inoltre, il gruppo favorisce la condivisione delle competenze operative e mediche, creando opportunità di presentazione dei risultati delle attività e di confronto con professionisti del settore, con l’ausilio della cartella clinica informatizzata.

PROFILO RICERCATO

Medico Di Reparto - Medico di Guardia

SEDE DI LAVORO

Milano città

Residenza Anni Azzurri Sempione Park - zona CityLife / Sempione

Residenza Anni Azzurri Navigli - zona Navigli / Romolo

Residenza Anni Azzurri San Luca - centro storico, vicino Duomo

Residenza San Faustino Anni Azzurri - zona Lambrate / Rubattino

Residenza Anni Azzurri Sant'Ambrogio - zona Barona / Famagosta

Polo Geriatrico-Riabilitativo in zona Lambrate

Hinterland Milano

Residenza Anni Azzurri San Martino - Bollate

Residenza Anni Azzurri Mirasole - Opera

Residenza Anni Azzurri Melograno - Cassina de Pecchi

Residenza Anni Azzurri San Rocco - Segrate

Polo Geriatrico Riabilitativo Cinisello Balsamo

REQUISITI

Laurea in Medicina e Chirurgia

Iscrizione all'Albo professionale dei Medici

Assicurazione professionale in vigore

Rispetto degli ECM In possesso di Partita Iva

Gradita esperienza pregressa nella mansione.

Disponibilità di copertura di turni notturni feriali e/o weekend.

La ricerca è rivolta a entrambi i sessi (Legge 903/77 e art.8 D.lgs 196/00).

RESPONSABILITÀ’ DEL RUOLO

Il Medico di Reparto

è responsabile della presa in carico del paziente a livello globale: sia dal punto di vista internistico che riabilitativo;





si occupa delle visite dei pazienti con raccolta anamnestica e compilazione della relativa documentazione sanitaria, diagnosi e terapia;

garantisce al paziente e ai familiari un servizio di assistenza di qualità, sia dal punto di vista sanitario che dell’informazione e della relazione, garantendo la riservatezza di tutte le informazioni;

partecipa alla stesura dei PAI e all’analisi clinica del benessere psico-fisico del paziente;

collabora con i MMG che hanno in cura i pazienti;

definisce gli interventi utili al raggiungimento degli obiettivi prefissati, incentrati sui diversi problemi rilevati nel paziente;

prevede la valutazione periodica dei risultati raggiunti e la verifica degli obiettivi attesi;

rispetta costantemente gli standard di sicurezza, prendendo misure precauzionali per evitare infezioni e contaminazione;

supervisiona il rispetto delle linee guida e delle procedure aziendali;

si occupa della consulenza e formazione professionale degli operatori del servizio infermieristico e assistenziale.

Il Medico di Guardia

Fornisce supporto sanitario in turnazioni notturni o feriali in assenza del medico di reparto;

Si occupa della prevenzione, identificazione e trattamento delle condizioni cliniche acute, subacute e croniche;

prescrive farmaci indicati per terapie non differibili, o necessari alla prosecuzione della terapia la cui interruzione potrebbe aggravare le condizioni del paziente;

è un filtro fra il personale infermieristico, i medici di reparto o eventualmente il PS;

supervisiona il rispetto delle linee guida e dei protocolli aziendali;

garantisce al paziente e ai familiari un servizio di assistenza di qualità, sia dal punto di vista sanitario che dell’informazione e della relazione, garantendo la riservatezza di tutte le informazioni.





COMPETENZE TECNICO PROFESSIONALI conoscenze approfondite in campo medico e sanitario;

capacità di gestire un processo di diagnosi e cura;

capacità di lettura di referti, esiti e risultati di esami e test;

capacità di prescrivere e somministrare cure appropriate, in accordo con le diagnosi;

applicazione delle conoscenze di primo soccorso, prevenzione e protezione;

conoscenza e applicazione dei protocolli sanitari;

conoscenza e applicazione delle procedure aziendali;

buona conoscenza e utilizzo di pacchetto Office per la comunicazione e la gestione dell'attività professionale.

COMPETENZE TRASVERSALI

Il candidato sarà inserito nell’ambito della direzione medica e, oltre a essere un valido clinico, deve possedere buone capacità relazionali, gestionali e organizzative, in quanto riferimento primario dell’attività progettuale e organizzativa della struttura. Sono richieste le seguenti competenze:

Buon autocontrollo;

Capacità decisionali e senso di responsabilità;

Capacità comunicative e di ascolto;

Abilità di analisi, risoluzione dei problemi e decisionali;

Propensione all'aggiornamento continuo.

TIPOLOGIA CONTRATTUALE, LIVELLO, RETRIBUZIONE E BENEFIT

Stipula di contratto libero professionale con P.IVA;

Monte orario da concordare con il/la candidato/a;

Retribuzione commisurata in base alla seniority;

Piattaforma scontistica riservata ai dipendenti/collaboratori KOS;

Percorsi di formazione aziendale attraverso la nostra Kos Academy.

CHI SIAMO

Il gruppo KOS è Leader nel panorama italiano, con oltre 13.000 posti letto tra Italia e Germania, unisce competente specialistiche, presenza capillare sul territorio, professionalità e attenzione alle persone.

Offre servizi completi per la tua salute: dalle prestazioni ambulatoriali ai percorsi riabilitativi, dalla salute mentale all'assistenza socio-sanitaria agli anziani.

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una persona che desidera lavorare in un ambiente dinamico e stimolante?

KOS è sempre alla ricerca di nuovi talenti che vogliano fare la differenza nel campo dell'assistenza socio-sanitaria e sono pronte a mettersi in gioco.

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MEDICO in RSA

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