Impiegato/a amministrativo/a contabile

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Lavoropiù Spa, Agenzia per il lavoro, filiale di Verona, cerca per azienda cliente specializzata nella progettazione e realizzazione tecnologie per l'igiene industriale, una figura di: Impiegata Amministrativa Contabile / Impiegato Amministrativo Contabile Le risorsa si occuperà di: Gestione della fatturazione attiva e fatturazione passiva. Registrazioni contabili in prima nota. Controllo di gestione, con predisposizione di report su bilancini infra annuali e analisi degli indici di bilancio.

Analisi dei costi e monitoraggio delle performance economiche. Conoscenza e gestione del bilancio consolidato. Stesura dei bilanci, incluse le scritture di assestamento.

Requisiti

Titolo di studio in Ragioneria o similare Conoscenza approfondita della contabilità generale e analitica

• Capacità di redigere bilanci e interpretare indici economico-finanziari

• Ottime competenze informatiche (Excel, software gestionali)

• Familiarità con procedure e normative per operazioni estere

• Costituisce un plus la conoscenza delle normative ISO 9001

• Precisione, capacità organizzativa e problem solving

• Informazioni contrattuali: Orario di lavoro: Tempo pieno 40 H, da Lunedì a Venerdì, 8:30-12:30 / 14:30-18:30. Inserimento iniziale a tempo determinato, scopo indeterminato. CCNL Metalmeccanica (13 mensilità) Range retributivo:



30.000-35.000€ (La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione) Lavoropiù S.p.a. Aut.

Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari opportunità e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO 30415:2021 su D&I; e PDR 125:2022 su parità di genere e delle disposizioni del D. Lgs. 96/2026 in materia di trasparenza retributiva.

Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D. Lgs. n. 215-216 del 2003). Ti preghiamo di non inserire dati particolari (che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici, dati relativi alla salute o all'orientamento sessuale) e di non fornire indicazioni in merito al tuo trattamento retributivo attuale o pregresso.

Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link esprimendo i tuoi consensi al trattamento, ai sensi del GDPR e della legislazione italiana vigente. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.

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