DATA WAREHOUSE ANALYST -

28 set - Romano di Lombardia
aizoOn Technology Consulting

aizoOn, società di tecnologia e consulenza, indipendente, operante a livello globale, ricerca un / a Data Analyst. L'esperienza richiesta ai candidati, così come le competenze e le qualifiche aggiuntive necessarie per questo lavoro, sono elencate di seguito. Sarà coinvolto/a nell'ambito di progetti per un notevole cliente in ambito Finance, occupandosi delle seguenti attività: Collaborare ai progetti data-driven, supportando l'intero ciclo di vita delle soluzioni: dalla raccolta dei requisiti business all'analisi tecnico-funzionale, fino alla progettazione, allo sviluppo e alla messa in produzione Redigere la documentazione tecnica e funzionale, garantendo una mappatura chiara e completa delle informazioni presenti nel Data Warehouse Raccogliere le esigenze di business e delle varie funzioni interne al fine di sviluppare soluzioni adeguate nel rispetto delle best practices Gestire le attività di esercizio e manutenzione applicativa della piattaforma, garantendone il corretto utilizzo, favorendo l'automazione e il miglioramento continuo dei processi IT Laurea in discipline tecnico-scientifiche (Informatica, Ingegneria, Matematica, Fisica, Statistica o affini)



Almeno 3 anni di esperienza nel ruolo Esperienza nell'analisi dei dati su database relazionali, con particolare attenzione alle tecnologie Oracle, e conoscenza dei principali oggetti database (tabelle, viste, indici, partizioni, procedure, sinonimi) Ottima padronanza del linguaggio SQL Competenze nella modellazione dei dati a livello concettuale, logico e fisico Conoscenza dei principali temi di data governance (data quality, data lineage, data dictionary, business glossary, ecc.) Costituisce un plus la familiarità con Oracle Data Integrator e con strumenti di Business Intelligence come Power BI.

E' richiesta la presenza 3 giorni a settimana presso sede cliente. Le ulteriori informazioni di dettaglio possono essere richieste/saranno fornite direttamente in sede di colloquio. Il ruolo, la seniority, le credenziali educative, le qualifiche, le certificazioni e le competenze professionali compongono gli elementi di valutazione per determinare il quadro retributivo.

CCNL Terziario Variable Pay Band € 1.000-3000 Meal Vouchers € 8

Service Operations Controller & BI Analyst

28 set - Italia
Thyssenkrupp Elevator

Sales Account Commerciale — Auto Aziendale & Bonus Obiettivi

28 set - Ascoli Piceno
IN OPERA

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Underwriter (Roma)

28 set - Roma
Michael Page

Mechanical Engineer for CAM Development (all genders)

28 set - Naturno
Ivoclar EMEA