Referente di Negozio - Kasanova+ Firenze

27 set - Carrara
Kasanova

Kasanova Spa, azienda italiana leader nella vendita del prodotto casalingo, sta attualmente selezionando una figura di REFERENTE DI NEGOZIO da inserire nel team del Punto Vendita KASANOVA+ FIRENZE situato nel San Donato District.

La risorsa, a riporto dell'Area Manager di zona, avrà il compito di gestire il punto vendita ed il team utilizzando tutte le leve per il raggiungimento degli obiettivi, applicando la filosofia aziendale.

Responsabilità:

- Gestione e coordinamento del personale, motivando tutto il team al raggiungimento degli obiettivi fissati per il negozio e trasmettendo i valori aziendali; - Valutazione del rendimento della performance dei collaboratori, suggerendo programmi di sviluppo personale; - Training al personale sulle strategie commerciali delineate dalla sede; - Gestione dei turni del personale (comprendendo tutti gli eventuali eventi di assenza), assicurando sempre un'adeguata copertura dello store; - Creare un sano e stimolante ambiente di lavoro puntando sul team-work; - Valorizzare il prodotto tramite visual merchandising,



seguendo le linee guida dell'azienda; - Analisi dei KPI's; - Attività di vendita di fidelizzazione del cliente; - Attività di magazzino e back-office (spunta, rotture, resi, DDT, etichettatura, ecc).

Requisiti:

- Esperienza pregressa di 2-3 anni nel ruolo di Store Manager/Referente di negozio; - Buona conoscenza di tools come ERP, CASSA, ecc.; - Conoscenze di visual merchandising; - Precedente esperienza nel settore del casalingo sarà considerato un plus.

Cosa offriamo:

- Contratto di lavoro iniziale a tempo determinato di 6/12 mesi; - Full- time 40 ore settimanali su turni variabili dal lunedì alla domenica; - Fascia retributiva annuale dai €27.000 - €33.000; - CCNL applicato Distribuzione Moderna Organizzata, 14 mensilità; - Contesto giovane, stimolante, molto dinamico ed in continua evoluzione; - Peri odo di formazione retribuito (2-3 settimane), che potrà svolgersi anche in un punto vendita scuola al di fuori della regione di riferimento.

La presente ricerca è svolta nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità, inclusione e non discriminazione.

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