Art Director Junior
Pubblicato il 28-09-2026 - Mad Idea in Salerno
Mad Idea, la prima agenzia di azione in Italia, è alla ricerca di un Junior Graphic Designer creativo e motivato per ampliare il proprio team.
La risorsa supporterà il team creativo nella progettazione e realizzazione di materiali visivi accattivanti per campagne pubblicitarie, social media, siti web e altri progetti digitali e cartacei. Questa figura sarà coinvolta in tutte le fasi del processo creativo, dalla ricerca e ideazione alla produzione finale, garantendo coerenza con il brand e una forte attenzione ai dettagli.
Lavorerà in collaborazione con project manager e altri membri del team per portare a termine progetti innovativi che rispettino i tempi e superino le aspettative dei clienti.
Principali responsabilità:
- Progettazione grafica: creare layout grafici per materiali digitali e stampati, come post social, banner, brochure e presentazioni aziendali.
- Supporto creativo: collaborare con il team per sviluppare concept visivi in linea con gli obiettivi del progetto e le linee guida del brand.
- Editing e ritocco: modificare immagini, ottimizzare fotografie e preparare materiali per la pubblicazione.
- Produzione: preparare file esecutivi per la stampa e ottimizzare asset per l’uso digitale.
- Trend e innovazione:
mantenersi aggiornato sulle tendenze del design, proponendo nuove idee e soluzioni creative.
- Collaborazione: lavorare a stretto contatto con il team creativo e i clienti per garantire che i progetti siano allineati alle esigenze e agli obiettivi.
Requisiti richiesti:
- Esperienza: minimo 1/2 anni di esperienza (anche tramite stage) in ruoli simili.
- Competenze tecniche: padronanza dei principali software di grafica (Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign); conoscenza di After Effects, Premiere, Canva e Figma.
- Creatività: resistente senso estetico e capacità di tradurre idee in progetti visivi accattivanti.
- Attenzione al dettaglio: precisione nella gestione dei file e rispetto degli standard tecnici.
- Soft skills: capacità di lavorare in team, organizzazione, proattività e orientamento alle soluzioni.
- Portfolio: presentare un portfolio aggiornato per mostrare lavori precedenti.
- Ambiente di lavoro giovane e dinamico, con una forte cultura creativa.
- Opportunità di apprendimento continuo attraverso corsi di formazione
- Possibilità di crescita professionale in un team in espansione.