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AI Augmented Developer - Advanced Finance & Shared Services

Pubblicato il 28-09-2026 - Intesa Sanpaolo Group in Torino

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Sebbene l'esperienza professionale e le qualifiche siano fondamentali per questo ruolo, si assicuri di verificare di possedere le soft skill preferenziali, se richieste, prima di candidarsi.

Località

Milano - Bologna - Torino, IT

Società: Intesa Sanpaolo S.p.A.

Entrerai a far parte del nostro team, nell'area Group Techonology e avrai l'opportunità di collaborare con i Senior Architect portando valore in progetti di trasformazione applicativa ad alta visibilità nel mondo del Wealth Management e degli Investimenti. Contribuirai attivamente a iniziative strategiche, come lo sviluppo di nuove piattaforme di consulenza finanziaria e trading.

Quali saranno le tue attività

- - Guidare il ciclo di sviluppo sfruttando tool di AI per trasformare requisiti complessi in soluzioni solide

- Sviluppare microservizi Java o micro frontend, integrando assistenti AI e LLM per accelerare il coding e garantire qualità architetturale

- Progettare e Realizzare integrazioni, database e pipeline di streaming

- Definire test automatizzati, usando tool di AI per massimizzare coverage, affidabilità e sicurezza

- Collaborare con i Solution Architect per applicare pattern cloud-native e promuovere le best practice di sviluppo

- Partecipare alle cerimonie, guidare le code review e validare il codice generato da partner e colleghi anche con l'AI

Chi stiamo cercando

Se hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:

- - Esperienza di 3-5 anni nello sviluppo software, preferibilmente in ambito finance

- Hard Skills e Stack Tecnologico:



Solida padronanza di Java e framework per microservizi (Spring Boot, Quarkus)

- Dati e Streaming: Esperienza con DB relazionali (PostgreSQL, Oracle) e sistemi di streaming (Kafka)

- Tooling & AI: Pratica di Git, Maven, CI/CD e uso quotidiano di tool di AI per il coding

- Dominio: Comprensione dei mercati finanziari e del Wealth Management.

Rappresentano un titolo preferenziale le seguenti conoscenze:

- - Competenze UI (Angular, Flutter) e nozioni di architetture cloud-native

- Conoscenza framework interni ISP (XDCE, BEAR)

- Buona conoscenza dell'inglese tecnico

- Significative esperienze professionali o di studio in contesti internazionali

- Retribuzione annua lorda a partire da 40.000 €

- Il Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione così come disciplinata dalle Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di Gruppo

- Elementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale Credito e accordi aziendali di secondo livello

- Iniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre persone

- Ampia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelli





Possibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9

- - Sistema contemporaneo e integrato di welfare aziendale ( link )

- Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall’assunzione

- Vantaggi sui prodotti e servizi bancari del Gruppo

Chi siamo

Siamo leader in Italia e uno dei principali gruppi bancari in Europa. Unisciti a noi e fai parte della nostra storia di successo! Con oltre 20 milioni di clienti in Italia e all'estero siamo un vero e proprio motore di crescita sostenibile con un forte impegno per l'ambiente e un impatto tangibile sulla società.

Le persone sono al centro, ce ne prendiamo cura impegnandosi nel creare una cultura inclusiva all'interno del Gruppo in cui tutti si sentano protagonisti e valorizzati.

L’Area Chief Data, A.I. & Technology Officer è la realtà IT del Gruppo che coniuga l’agilità di una fintech con la solidità di un grande gruppo; avrai l'opportunità di lavorare in un contesto innovativo con tecnologie all’avanguardia e con forte spinta alla trasformazione digitale.

Unisciti alla nostrarealtà internazionale. Il futuro non si aspetta, si sceglie!

Garantiamo un ambiente inclusivo e di pari opportunità. Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.lgs. 198/2006, 215/03 e 216/03.

Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati daIntesa Sanpaolo S.p.A. come Data Controller. xysqume Ti invitiamo a prendere visione dell’Informativa Privacy dedicata.

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