26 set - Viu'
Azienda riservata
La HR Search, società specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati in campo alberghiero e finanziario-contabile, ricerca per proprio cliente:Le informazioni riportate di seguito illustrano i requisiti del ruolo, l'esperienza richiesta ai candidati e le qualifiche associate.Un/una Responsabile Reparto Booking per Importante Tour Operator Incoming a RomaLa figura selezionata riporterà direttamente alla Direzione Operativa e sarà responsabile del coordinamento del team Booking, garantendo la corretta gestione delle prenotazioni e delle attività operative connesse.Il ruolo prevede un presidio diretto dei processi di booking, dalla gestione degli allotment e dei contratti con i fornitori fino alle conferme e alla reportistica, con particolare attenzione alla qualità del servizio, all'efficienza operativa e al miglioramento continuo dei processi.Responsabilità principali:Coordinare e supervisionare il team BookingGestire e monitorare prenotazioni, allotment e confermeGestire i contratti con i fornitori e negoziare tariffe e condizioniSupervisionare le attività operative quotidiane del repartoGarantire il rispetto delle procedure e delle politiche aziendaliIndividuare opportunità di miglioramento e ottimizzazione delle procedureSupportare e formare il team,
favorendone lo sviluppo professionaleGestire eventuali criticità operative e intervenire nella risoluzione dei problemiGarantire la continuità del servizio attraverso turni di reperibilità aziendaleRequisiti:Necessaria esperienza pregressa nel reparto booking presso Tour Operator IncomingEsperienza nel coordinamento o nella supervisione di un teamOttime capacità negoziali e di gestione dei fornitoriConoscenza dei principali strumenti gestionali e PMSFluente conoscenza della lingua inglese; la conoscenza di una seconda lingua sarà considerata un plusForte orientamento al dettaglio e alla precisioneOttime capacità organizzative e di problem solvingCapacità di lavorare in team e di gestire un contesto dinamicoOfferta:Contratto tempo pieno a tempo indeterminatoLavoro esclusivamente in presenza, no smart workingContratto di III livello CCNL TurismoRetribuzione: €*********** netti mensiliReperibilità aziendale organizzata a turniCosa offriamo:Inserimento in una realtà storica e strutturata del settore Incoming a RomaAmbiente dinamico e professionaleRuolo di responsabilità e coordinamentoPossibilità di crescita professionaleNota: Tutti i cv devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in base al D. Lgs.
********, integrato con le modifiche introdotte dal il D. Lgs.
********, e all'art.
xysqume 13 del GDPR (Regolamento UE ********) e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi ****** e ******.
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