Tecnico Di Manutenzione

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Lavoropiù Spa, Filiale di Pomezia, ricerca per azienda cliente specializzata nella produzione di macchinari per la stampa a caldo, marcatura e codifica dei prodotti:
Qualifiche, competenze e l'esperienza necessaria per questo ruolo sono disponibili nella descrizione completa riportata di seguito.
TECNICO ELETTROMECCANICO - TRASFERTISTA
La risorsa si occuperà di installazione, configurazione, manutenzione e assistenza tecnica sui macchinari presso i clienti, intervenendo sulle componenti meccaniche, elettriche, elettroniche e software.
Si offre:
-contratto diretto in azienda a tempo determinato, finalizzato alla stabilizzazione
-inquadramento al 2° o 3° livello del CCNL Commercio, in base all'esperienza Ral compresa tra 27k e 32k
La retribuzione verrà quantificata sulla base di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere e alle pertinenti disposizioni del contratto collettivo applicato in relazione alla posizione.
-mezzo aziendale e carta carburante
-carta di credito aziendale e indennità di trasferta in caso di pernottamento fuori sede
Orario: full time, dal lunedì al venerdì
Luogo di lavoro: Sud Italia – Campania, Basilicata, Puglia e Calabria
Diploma o qualifica a indirizzo tecnico, preferibilmente meccanico, elettrico, elettronico o meccatronico;
esperienza pregressa in ruoli tecnici, preferibilmente nell'assistenza, manutenzione o installazione di macchinari;
disponibilità a effettuare trasferte in Campania, Basilicata, Puglia e Calabria,



con eventuali pernottamenti fuori sede;
la conoscenza della lingua inglese costituisce un plus
Lavoropiù S.p.a. Aut. Min. Prot. N. **** SG del 26/11/2004.
Lavoropiù crede in una politica inclusiva, rispettosa delle pari occasione e delle diversità e specificità delle persone, in linea con i requisiti ISO *****:**** su D&I; e PDR 125:**** su parità di genere e delle disposizioni del D.Lgs. ******* in materia di trasparenza retributiva.
Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (anche ai sensi dei D.Lgs. n. ******* del ****).
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