26 set - Ravenna
Ferrari srl - Divisione Aria
Siamo un'azienda dinamica con sede a Ravenna, specializzata nel settore dell'aria compressa e nel noleggio di compressori, motocompressori, torri faro e impianti correlati.
In un mercato in costante espansione, dove clienti e aziende scelgono sempre più la flessibilità del noleggio, stiamo potenziando la nostra struttura per gestire al meglio il parco macchine.
Di cosa ti occuperai:
Inserita/o all'interno dell'area operativa, la risorsa si occuperà della gestione quotidiana e del monitoraggio dei macchinari a noleggio:
Gestione contratti e clienti:Redazione e tracciamento dei contratti di noleggio, controllo delle scadenze e supporto nei rinnovi.
Coordinamento manutenzioni:Pianificazione e gestione dei tecnici per gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria sui macchinari presso i clienti.
Supporto alla forza vendita:Collaborazione con i commerciali per la formulazione e la preparazione delle offerte economiche dedicate al noleggio.
Aggiornamento gestionale:Inserimento e monitoraggio dei dati nel gestionale aziendale dedicato, per mantenere il pieno controllo sul parco macchine.
Formazione e affiancamento:
È previsto unperiodo iniziale di affiancamento e formazione completada parte della figura che attualmente ricopre il ruolo e che rimarrà in azienda per assumere nuove mansioni.
Requisiti richiesti:
Esperienza:Un minimo di esperienza pregressa nel settore del noleggio (anche di beni/prodotti differenti) o in contesti operativi/commerciali simili.
Titolo di studio:Il possesso di un diploma a indirizzo tecnico (es. perito meccanico/elettrotecnico/ITIS) rappresenta un forte vantaggio vantaggioso.
Competenze informatiche:Buona padronanza dell'uso del PC e familiarità con laPacchetto Office (in particolare Excel e Word).
Il software gestionale aziendale è personalizzato e verrà insegnato direttamente in affiancamento.
Soft skills:Ottime doti organizzative, capacità di problem solving, precisione, gestione delle priorità e buona predisposizione ai rapporti interpersonali.
Automunito/a:Consigliato il possesso della patente B e mezzo proprio per raggiungere agevolmente la sede di lavoro (zona industriale).
Tipologia contrattuale:Contratto iniziale a tempo determinato, strutturato con l'obiettivo concreto di trasformazione a tempo indeterminato.
Orario di lavoro:Full-time di 40 ore settimanali (lavoro interamente in presenza).
Inquadramento e RAL:Commisurata all'esperienza del candidato (range indicativo tra€ ****** e € ****** lordi/anno).
Benefit:Buoni pasto del valore di8,00 €per ogni giorno di presenza.
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29 set - Roma
Fondazione Lavoro
29 set - Roma
Randstad Italia
29 set - Trieste
Dipartimento della Funzione Pubblica
29 set - Arona
presta&camelia