Addetto /a Portiere Notturno

28 set - Cernusco sul Naviglio
Manpowergroup

Manpower Group, agenzia per il lavoro con consolidata esperienza nel mercato del lavoro in Italia, ricerca per importante azienda strutturata del settore turistico:

Operatore/trice di Portiere notturno
Responsabilità del ruolo
- Gestire l'accoglienza e assistenza durante il turno notturno.
- Attività di front office e registrazione ingressi
- Monitorare gli accessi e garantire la sicurezza degli ambienti.
- Controllare e registrare eventuali anomalie o situazioni di rischio.
- Interagire con le risorse di sicurezza e collaborare con il team di vigilanza.
- Gestire eventuali emergenze o situazioni di criticità nel rispetto delle procedure aziendali.

Competenze e qualifiche richieste
- Esperienza pregressa in ruoli di portierato/front office/centralino preferibilmente in turni notturni.
- Buona capacità di gestione dello stress e attenzione ai dettagli.
- Disponibilità a lavorare su turni notturni e nei giorni festivi, se richiesto.
- Possesso di conoscenze informatiche di base.




- Ottime doti comunicative e capacità di lavorare in team.
- Preferibile conoscenze della lingua inglese.

Invito alla candidatura
Se sei interessato/a a questa opportunità, ti invitiamo a candidarti inviando il tuo curriculum vitae. La posizione prevede un inserimento con tempo determinato, con possibilità di proroghe, in un contesto professionale, strutturato, dinamico e collaborativo e con possibilità di crescita e inserimento a tempo indeterminato.
Si offre: Condizioni contrattuali
CCNL applicato:Pubblici esercizi
livello / inquadramento: 5° livello
14° mensilità
Tipologia contrattuale: contratto di somministrazione iniziale di un mese con possibilità di proroghe e assunzione
categoria legale:Operai
Orario di lavoro: 23:00/07:00 da lunedì a domenica con 2 giorni di riposo
Sede di lavoro:Cernusco sul Naviglio

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Procedura pubblica selettiva per il reclutamento di un ricercatore con contratto di lavoro subordinato a tempo determinato ai sensi dell'art. 24, comma 3 della legge 30 dicembre 2010, n. 240 e ss.mm.ii.

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