28 set - Bergamo
Adecco
Per storico cliente operante nel settore meccanico con sede in provincia di Bergamo - area Sud - Adecco Divisione Permanent ricerca un/una
Tutti i potenziali candidati sono incoraggiati a leggere l'intera descrizione del lavoro prima di candidarsi.
Responsabile Ufficio Tecnico.
La risorsa avrà la responsabilità di coordinare l'ufficio tecnico garantendo il corretto avanzamento delle attività e favorendo una gestione strutturata dei processi. Inserita in un contesto caratterizzato da elevate competenze tecniche e da figure di lunga esperienza, avrà il compito di valorizzare il know-how presente, promuovendo organizzazione, collaborazione e orientamento agli obiettivi.
Principali responsabilità
- Coordinare e organizzare le attività dell'ufficio tecnico.
- Monitorare il flusso di lavoro dalla richiesta del cliente alla definizione della soluzione tecnica.
- Definire priorità, tempi e responsabilità, verificando l'avanzamento delle attività.
- Supportare il team nella gestione delle criticità e nell'individuazione delle soluzioni.
- Garantire un efficace coordinamento tra ufficio tecnico, produzione, qualità e area commerciale.
- Migliorare processi, metodologie di lavoro e flussi informativi.
- Favorire la crescita e la valorizzazione delle competenze presenti nel team.
- Introdurre strumenti e modalità di monitoraggio a supporto delle performance dell'area.
Requisiti
- Formazione tecnica, preferibilmente ad indirizzo meccanico.
- Esperienza in ruoli di coordinamento tecnico maturata in contesti produttivi del settore meccanico.
- Esperienza nella gestione di team strutturati.
- Capacità di organizzare attività, priorità e tempistiche.
- Esperienza nell'ottimizzazione e nel miglioramento dei processi.
- Spiccate capacità relazionali, di comunicazione e di gestione delle persone.
- Approccio concreto alla risoluzione dei problemi e orientamento al risultato.
Costituisce titolo preferenziale la conoscenza dei processi produttivi legati alla realizzazione di particolari meccanici. xlwpduy
Si offre inserimento con package retributivo indicativo a partire da 40.000 € di RAL, oltre a premio variabile legato al raggiungimento degli obiettivi. Il pacchetto retributivo indicato è incrementabile in relazione alle competenze e all'esperienza maturata, nonché ad altri fattori pertinenti alla mansione, che saranno discussi durante il processo di selezione
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