27 set - Campo di Ne
ADHR Group
ph3bADHR Group – Divisione Ricerca Selezione, per azienda cliente operante nel settore elettronico, ricerca: /b /h3pLa risorsa sarà inserita all'interno dell'Ufficio Tecnico e si occuperà dello sviluppo e della validazione di firmware per controllori industriali, collaborando con il team di progettazione elettronica nelle attività di sviluppo, manutenzione e miglioramento continuo dei prodotti.
/ph3bAttività previste /b /h3ulliSviluppo di firmware per sistemi embedded e controllori industriali /liliImplementazione e debug di applicazioni in linguaggio C su microcontrollori a 16 e 32 bit /liliAttività di validazione e collaudo firmware nel rispetto delle procedure del Sistema Qualità aziendale /liliAnalisi delle specifiche tecniche e sviluppo delle relative soluzioni software /liliRedazione della documentazione tecnica di progetto /liliManutenzione evolutiva e correttiva di applicazioni già in produzione /liliCollaborazione con il team tecnico nelle attività di sviluppo prodotto e problem solving /li /ulh3bRequisiti richiesti /b /h3ulliLaurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettronica,
Informatica o discipline affini /liliBuona conoscenza dei linguaggi C e C++ /liliCapacità di comprendere e sviluppare specifiche tecniche /liliConoscenze di elettronica di base e delle interazioni tra hardware e firmware /liliConoscenza degli ambienti di sviluppo e debug per sistemi embedded /liliAttitudine al lavoro in team e buone capacità organizzative /liliDisponibilità a gestire eventuali picchi di attività in prossimità delle scadenze progettuali /li /ulh3bCostituiscono titolo preferenziale /b /h3ulliEsperienza nello sviluppo firmware per sistemi embedded /liliEsperienza su microcontrollori a 16 e 32 bit /liliFamiliarità con procedure di validazione software e sistemi qualità /liliInserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato /liliCCNL Metalmeccanica Industria /liliOrario di lavoro: **************************** /liliSede di lavoro: Impruneta (FI) /li /ulpLe ricerche sono rivolte a candidati dell'uno e dell'altro sesso ai sensi del D.lgs.
******** (Codice delle Pari Occasione) e del D.lgs.
7 maggio ****, n.
96, di attuazione della direttiva (UE) ******** sulla trasparenza retributiva e la parità di retribuzione tra uomini e donne.
I candidati sono invitati a leggere alla pagina ADHR l'informativa sul trattamento dei dati personali ai sensi del Reg.
UE ******** (GDPR) e del D.lgs.
******** come modificato dal D.lgs.
********.
/p /p #J-*****-Ljbffr
30 set - Lucca
Hire Feed
30 set - Italia
Synergie Italia
30 set - Venezia
Hire Feed
30 set - Italia
Paglieri