Responsabile di Produzione

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Chi siamo Fippi S.p.A. è un’azienda leader a livello europeo nella produzione di pannolini per bambini a marchio privato. In un’ottica di crescita e sviluppo, siamo alla ricerca di un/una Responsabile di Produzione Il ruolo La risorsa avrà la responsabilità del coordinamento e della gestione delle attività produttive, assicurando il raggiungimento degli obiettivi definiti nei programmi di produzione, nel rispetto delle quantità, degli standard qualitativi, dei tempi e dei costi. Contribuirà alla definizione e al presidio del budget di produzione, monitorando costantemente gli elementi di costo e individuando opportunità di efficientamento. Avrà inoltre un ruolo attivo nell’ottimizzazione dei processi produttivi, attraverso l’analisi e la proposta di soluzioni tecnologiche, organizzative e gestionali orientate al miglioramento continuo e al raggiungimento degli obiettivi aziendali. Responsabilità collabora con il responsabile delle Operations nella definizione delle politiche e degli obiettivi di produzione gestisce e coordina le risorse affidate, assicurando il raggiungimento degli obiettivi di efficienza, scarto e livello di servizio monitora le performance produttive e individua azioni correttive e opportunità di miglioramento sviluppa e affina metodi e strumenti gestionali, finalizzandoli al miglioramento continuo elabora il budget del reparto e ne verifica costantemente gli scostamenti coordina, sviluppa e valorizza il personale di Produzione, promuovendo un ambiente orientato alla collaborazione,



alla responsabilizzazione e al miglioramento delle performance collabora con Supply Chain e le altre funzioni aziendali per garantire il rispetto dei programmi produttivi e del livello di servizio ai clienti promuove l’adozione e il consolidamento di metodologie e strumenti di Lean Manufacturing e TPM Competenze richieste: solida capacità di analisi dei dati e degli indicatori di performance produttiva (KPI) conoscenza delle logiche e dei processi produttivi problem solving pianificazione, organizzazione e gestione delle priorità coordinamento e leadership attitudine al lavoro in team e alla collaborazione interfunzionale orientamento al miglioramento continuo e al raggiungimento dei risultati propositività e orientamento alla ricerca di soluzioni concrete ed efficaci Esperienza e formazione richieste: laurea - preferibilmente in discipline tecniche o economiche esperienza maturata in un ruolo analogo all’interno di un contesto produttivo dinamico e strutturato conoscenza delle tecniche e degli strumenti di Lean Manufacturing e TPM esperienza nella gestione e nello sviluppo di team buona conoscenza del Pacchetto Office, in particolare di Excel Cosa offriamo: Inserimento diretto in azienda con contratto a tempo indeterminato. La RAL (Retribuzione Annua Lorda) prevista per il ruolo è compresa tra €60.000 e €80.000. L’inquadramento retributivo verrà definito sulla base di criteri oggettivi quali esperienza professionale, competenze e coerenza rispetto al ruolo ricercato. Sono inoltre previsti buoni pasto del valore di €6,00 per ogni giornata lavorata di almeno 4 ore. ___________________ La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi.

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