29 set - Bardi
Pwc
In PwC, supporti la funzione Risk Management di un gruppo assicurativo di rilievo, contribuendo a identificare, valutare e monitorare i rischi. Lavori in un team multidisciplinare per sviluppare tool e metodologie di gestione operativa, con attenzione a Solvency II e reporting verso regolatori e mercati. Hai l’opportunità di crescere in un percorso di formazione continua e di incidere su progetti di resilienza, governance e conformità. Un ruolo pensato per chi vuole trasformare framework teorici in soluzioni operative ad alto impatto.
Legga la panoramica di questa occasione per capire quali competenze sono richieste, incluse le soft skill pertinenti e la padronanza di pacchetti software.
Retribuzione / Benefits
- Buoni pasto
- Assicurazione sanitaria integrativa
- Piano welfare dedicato
- Programmi di wellbeing
- Convenzioni
- Formazione continua e crescita professionale
Responsabilità
- Partecipare ai processi di identificazione, valutazione, monitoraggio e reporting dei principali rischi aziendali
- Contribuire allo sviluppo e all’aggiornamento di tool e metodologie a supporto del processo di identificazione dei rischi operativi
- Sviluppare competenze nella valutazione dei rischi operativi per input al modello interno Solvency II
- Predisporre documentazione di reporting interno ed esterno verso Regolatore e mercato
- Condurre analisi verticali a livello di Gruppo/Compagnia per esposizione a rischi operativi, economici e reputazionali
Requisiti fondamentali
- Almeno 1 anno di esperienza presso primarie società di consulenza o imprese assicurative
- Inglese fluente scritto e parlato
- Laurea Magistrale xysqume in Scienze Economiche, Ingegneria, Statistiche o Attuariali
- Propensione al lavoro di squadra multidisciplinare
- Ottima padronanza del Pacchetto Office
- Capacità di individuare soluzioni funzionali e innovative a progetti complessi
- Approccio collaborativo e buone competenze relazionali e comunicative
- Capacità relazionali e comunicative
- Lavoro di squadra
- Valutazione rischi operativi
- Modello interno Solvency II
- Reporting e governance
#J-18808-Ljbffr
30 set - Lucca
Hire Feed
30 set - Italia
Synergie Italia
30 set - Venezia
Hire Feed
30 set - Italia
Paglieri