Dynamic Pricing Analyst – Revenue Management Categoria Protetta Art.1 (f/m/nb)

29 set - Pesaro
Randstad Italia

Ti interessa lavorare in un ruolo impiegatizio?
Dopo aver letto questa descrizione, invii il suo CV e le eventuali informazioni aggiuntive richieste facendo clic sul pulsante di candidatura.
Sei appartenente alle Categorie Protette ai sensi della L. 68/99?
Allora candidati! Abbiamo l’opportunità adatta a te!
Randstad Italia, per rilevante azienda operante nel settore turismo, è alla ricerca di un
DYNAMIC PRICING ANALYST – REVENUE MANAGEMENT CATEGORIA PROTETTA ART.1 (f/m/nb)
Si offre:
contratto diretto con l’azienda, iniziale tempo determinato 1 anno con scopo assunzione, CCNL del settore Turismo e dei Tour Operator 3 livello, RAL 26.000€.
Benefit : buoni pasto 7€, welfare aziendale.
Luogo di lavoro : Pesaro (PU).
Orario di lavoro : full time
Di cosa ti occuperai?
definizione strategica dell’initial pricing e gestione delle leve tariffarie;
analisi delle performance di vendita, dei trend di mercato e delle curve di booking;
monitoraggio costante di ricavi e margini tramite l’utilizzo di strumenti avanzati come PBI;
ottimizzazione del valore delle componenti volo e hotel, in costante confronto con i vari dipartimenti aziendali;




analisi della concorrenza tramite l’utilizzo di tool di benchmarking dedicati.
Sei in possesso di questi requisiti?
Ottima conoscenza delle logiche di Revenue Management in ambito Tour Operating, Compagnia Aerea o Alberghiera;
Padronanza avanzata del pacchetto Office, con focus specifico su Excel;
Competenza comprovata nell'estrazione dati, nella creazione di dashboard e nella reportistica di performance;
Buona conoscenza della lingua inglese, sia parlata che scritta;
Spiccate attitudini analitiche, capacità di problem solving e predisposizione al lavoro di squadra;
Costituisce un plus la conoscenza di linguaggi di programmazione.
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Il presente annuncio è rivolto a
persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB)
ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xjncmbx 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

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