29 set - Milano
Carlsberg Group
Carlsberg Group cerca una figura senior compensation & benefits per definire e gestire politiche retributive, benefits e costi del personale a Milano.La responsabilità include salary review, bonus e incentive scheme, gestione dei benefits e benchmarking di mercato, nonché la pianificazione e forecasting del people cost.Scopra di più sulle mansioni generali e sulle competenze richieste per questa occasione leggendo di seguito.Si richiede approccio data-driven, eccellenti doti analitiche e inglese fluente. xysqume #J-18808-LjbffrPer questa posizione sono disponibili opzioni di lavoro a distanza/a casa.
29 set - Roma
Fondazione Lavoro
29 set - Roma
Randstad Italia
29 set - Trieste
Dipartimento della Funzione Pubblica
29 set - Arona
presta&camelia