Night Auditor
Pubblicato il 29-09-2026 - Eight Hotels ***** in Venezia
Entrare a far parte di Eight Hotels significa contribuire a un’idea di ospitalità fondata su eccellenza, cura del dettaglio e stile di servizio distintivo.
Gruppo indipendente di hotel 5*, Eight Hotels è presente in alcune delle destinazioni più esclusive d’Italia, Cortina, Portofino, Paraggi e, prossimamente, Venezia, con strutture caratterizzate da eleganza, autenticità e forte identità.
Lavorare con Eight Hotels significa entrare a far parte di un gruppo solido, indipendente e in crescita, in cui cura del dettaglio, qualità e attenzione alle persone sono valori fondamentali.
Eccellenza, cura e persone al centro: questa è la Eight Experience.
Contesto e descrizione del ruolo
Per l’organico dell’Eight Hotels, si ricerca un/a Night Auditor con disponibilità a partire dal 15 Ottobre, eseguendo una turnazione settimanale strutturata su 5 giorni lavorativi (23:00 – 07:00) con 2 giorni di riposo a scorrimento, dal lunedì alla domenica.
La figura sarà responsabile della gestione notturna dell’hotel, garantendo il presidio operativo della reception, la sicurezza degli ospiti e la corretta chiusura contabile e amministrativa.
Responsabilità del ruolo
- Esecuzione delle procedure di Night Audit e chiusura contabile giornaliera.
- Presidio della reception e supervisione della struttura durante il turno notturno.
- Gestione di check-in, check-out e richieste degli ospiti.
- Gestione di eventuali emergenze e segnalazioni durante la notte.
- Elaborazione e archiviazione dei report giornalieri.
- Invio della documentazione prevista alla Questura.
- Passaggio di consegne e collaborazione con il team diurno.
- Verifica del rispetto delle procedure aziendali e di sicurezza.
Requisiti richiesti
- Provenienza consolidata nello stesso ruolo presso Boutique Hotel o strutture 5*/ 5*L.
- Ottima e fluente conoscenza della lingua inglese, la conoscenza di una seconda lingua è considerata come un plus (Spagnolo, Arabo, Portoghese).
- Padronanza delle procedure di Night Audit, chiusura di cassa, bilancio giornaliero.
- Flessibilità e disponibilità a lavorare su turni notturni (5 su 7, dal lunedì alla domenica con due giorni di riposo a scorrimento).
- Elevata autonomia, massima precisione contabile, standing adeguato all’ospitalità luxury.
- Il corretto utilizzo del gestionale HotelCube è considerato come un plus.
- Vitto in turno incluso
Retribuzione e Inquadramento
- Contratto a Tempo Determinato iniziale finalizzato alla stabilizzazione.
- Inquadramento previsto al 3° livello CCNL Turismo e Alberghi + maggiorazioni contrattuali previste per il lavoro notturno permanente.
- Retribuzione e premio commisurati in base alla seniority del candidato/a.
- Indennità di cassa prevista dal CCNL applicato.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I dati personali saranno trattati in conformità al Regolamento UE 2016/679 (GDPR) e unicamente ai fini della selezione del personale.
L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.
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