Ottico Abilitato - Rimini / Riccione

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Per conto di un nostro importante cliente – primario brand e punto di riferimento nel settore dellottica e della cura della vista – siamo alla ricerca di un/aOttico Abilitatoda inserire allinterno di uno store situato nellarea diRimini / Riccione.
Il Ruolo
La risorsa selezionata svolgerà un ruolo chiave allinterno del punto vendita, coniugando competenze tecniche e orientamento alla relazione con il cliente.
Si occuperà sia delle attività di controllo della vista sia del supporto e consulenza nella vendita di occhiali da vista, da sole e lenti a contatto.
Principali responsabilità:
Attività Tecnica:Esecuzione di controlli e misurazioni della vista, consulenza e applicazione di lenti a contatto, scelta della migliore soluzione ottica personalizzata per le esigenze del cliente.
Assistenza e Vendita:Accoglienza del cliente, ascolto attivo dei bisogni, consulenza stilistica e tecnica nella scelta di montature e lenti.
Gestione Store:Supporto nelle operazioni quotidiane del negozio (gestione cassa, inventario, allestimento vetrine e riordino prodotti).
Fidelizzazione:Promozione di unesperienza dacquisto di qualità,



orientata al servizio al cliente e alla costruzione di un rapporto di fiducia nel tempo.
Requisiti richiesti
Titolo di studio:Diploma di Ottico e contestualeabilitazione allesercizio della professione.
Esperienza:Esperienza anche breve (1-2 anni) nel ruolo di ottico o commesso/a specializzato/a in store strutturati del settore ottica/retail.
Competenze relazionali:Forte orientamento al cliente, eccellenti doti comunicative ed empatiche, spiccata attitudine commerciale.
Cosa offre lazienda
Contratto:Inserimento diretto in azienda con inquadramento e retribuzione commisurati alleffettiva esperienza del candidato (CCNL Commercio/Terziario).
Formazione:Percorsi dedicati di formazione continua e aggiornamento competente (tecnico e commerciale).
RAL: ******€ - ******€
Sede di lavoro:Area Rimini / Riccione (RN)
Orario di lavoro:Full-time
Gli annunci si rivolgono ai candidati di entrambi i sessi (Art. 27, comma 5, D.Lgs.******) ess.mm.ii.
e dei Decreti Legislativi n.
215 e n.
216 del **** sulle parità di trattamento.
Invitiamo a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg.
EU ********

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