27 set - Milano
Intesa Sanpaolo Group
Località: Milano - Torino, ITScopra se questa opportunità è adatta a lei leggendo tutte le informazioni riportate di seguito.Società: Intesa Sanpaolo S.P.A.Entrerai nella direzione Cybersecurity con l'obiettivo di evolvere il modo in cui proteggiamo il perimetro e i flussi di dati della Banca.
All'interno del team di Cybersecurity Architecture, definirai e supporterai la continua evoluzione dell'organizzazione verso un'architettura Zero Trust.
Sarai responsabile della progettazione di difese di rete avanzate per ambienti ibridi e multi-cloud, garantendo la resilienza contro attacchi sofisticati in conformità ai requisiti normativi.Quali saranno le tue attivitàDisegnare e implementare la roadmap architetturale per l'adozione del modello Zero Trust (es. framework CISA o NIST *******) a livello globaleProgettare soluzioni di micro-segmentazione (network e workload-level) per prevenire il movimento laterale degli attaccanti nei data center e nel cloudArchitettare la sicurezza perimetrale moderna adottando soluzioni SASE (Secure Access Service Edge) e SSE (Security Service Edge) per proteggere dipendenti remoti e branch officeDefinire gli standard di sicurezza per il Cloud Networking (VPC, Transit Gateways, Network Security Groups) e la connettività crittografata end-to-endProgettare architetture di Network Detection and Response (NDR), integrazione WAF/DDoS protection per esposti internet e difese contro attacchi a livello di infrastrutturaChi stiamo cercandoSe hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:Almeno 5 anni di esperienza in Network Security ArchitectureConoscenza approfondita di tecnologie Zero Trust, SASE/SSE e micro-segmentazionePadronanza dei protocolli di rete,
delle VPN di nuova generazione e delle logiche di firewalling NGFWCapacità di progettare architetture di rete resilienti e conformi ai requisiti di isolamento del settore bancarioSolida comprensione delle minacce di rete e delle tattiche di attacco mappate su MITRE ATT&CKOttima; conoscenza della lingua ingleseRemunerazioneCostituiscono titolo preferenziale certificazioni:Retribuzione annua lorda a partire da ****** €Compensi e Aree di SviluppoIl Gruppo prevede una componente variabile della remunerazione secondo le Politiche di Remunerazione consultabili sul sito di GruppoElementi complementari disciplinati dal Contratto Collettivo Nazionale del Credito e accordi aziendali di secondo livelloIniziative di sviluppo professionale a supporto della crescita delle nostre personeAmpia offerta formativa tramite la Corporate Academy dedicata allo sviluppo continuo delle competenze professionali, manageriali e trasversali a tutti i livelliWork-life e WelfarePossibilità di aderire al lavoro flessibile e alla settimana corta 4x9Sistema moderno e integrato di welfare aziendale (link )Copertura sanitaria e previdenza complementare a decorrere dall'assunzioneVantaggi sui prodotti e servizi bancari del GruppoL'Area di Governo Chief Security Officer presidia in modo integrato la sicurezza fisica, la sicurezza informatica e la continuità operativa del Gruppo, facendo leva su competenze specialistiche e soluzioni tecnologiche avanzate, con l'obiettivo di garantire elevati standard di sicurezza a livello internazionale.
L'Area comprende le strutture di Security Staff, Group Security Planning & Models Monitoring, Corporate and Physical Security e Cybersecurity, Antifraud & Business Continuisti Management, assicurando un approccio coordinato e trasversale alla protezione del Gruppo.Garantiamo un contesto inclusivo e di pari opportunità.
Considereremo tutte le candidature a prescindere da razza, religione, orientamento sessuale, identità di genere, stato civile, età, disabilità o qualsiasi altra categoria protetta nel rispetto dei D.Lgs.
********, ****** e ******.Per la valutazione delle candidature, i dati saranno utilizzati da Intesa Sanpaolo S.P.A. come Data Controller.
xysqume Ti invitiamo a prendere visione dell'Informativa Privacy dedicata.
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